Son expertise

Je développe les soft skills (intelligence émotionnelle, créativité, adaptabilité, gestion du stress) pour l’efficacité professionnelle et le bien-être. J’accompagne individuellement et en entreprise, conçois des formations sur mesure, soutiens dirigeants et profils HPI, supervise coachs et managers. Mes compétences en analyse transactionnelle et pédagogie favorisent communication, apprentissage et environnements collaboratifs et motivants.


Dernière animation réalisée le 23/10/2025

Son parcours

Certification de coach International NLP / Certification superviseur / Certification coaching Université Management - 2007 Certification Coach PNL- Académie du coaching - 2020 Certification en psychologie positive - 2019 Certification praticien analyse transactionnelle / Formation communication non violente - 2021 Formation psychotherapeute - 2017-2020 Ecole des apprentis sages Directrice Le Groupe La Poste - 2002-2016 Directrice Université du Management L’enseigne La Poste (10000 managers formés) recrutement des coachs et supervison. Responsable de l’action commerciale Paris (100 BUREAUX 330 VENDEURS) Cabinet Conseil M.A. Développement PARIS 1991 - 1995 Consultante en développement de productivité commerciale (AG2R, RENAULT, AXA, CNP, ACOME) SMT GOUPIL - PERNOD RICARD - CREDIT LYONNAIS -1980-1991 Différentes missions de Responsable

Son style pédagogique

Formée à différentes méthodes (coaching, PNL, psychologie positive, sophrologie, voice dialogue…), je mobilise des pédagogies actives favorisant l’engagement, l’autonomie et la responsabilisation. Mon objectif est de développer chez chacun non seulement des compétences techniques, mais aussi des soft skills essentiels : communication, coopération, management de soi et des autres.

Sa devise

« On guide les autres sur les chemins que l’on a soi-même parcourus. »

Ses thématiques d'expertise

Une question ?
Un besoin ?