Name: Formation Manager par la confiance
Brand: CNFCE
SKU: MNG.166
Price: 1510.00 EUR

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Sommaire

Formation au management par la confiance : Bâtir une relation de confiance avec ses collaborateurs

Le management par la confiance offre de nombreux avantages dans une équipe. Confiance, autonomie et responsabilité fortes sont les retombées de cette méthode de management, quand elle est appréhendée et cadrée efficacement.

Cette formation au management par la confiance offre aux managers et chefs d'équipe des compétences et des connaissances clés en management. Ils apprendront notamment à faire face aux obstacles à la confiance, comme la peur de perte de contrôle, grâce à des feedback constructifs et des études de cas concrets.

A l'issue des 2 jours, les managers sauront tirer pleinement bénéfice de ce management, en mettant en place une stratégie de transparence et d'autonomie.

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Sommaire

Objectifs pédagogiques de la formation Manager par la confiance

Comprendre les fondements théoriques et pratiques du management par la confiance
Développer des techniques concrètes pour établir, renforcer et maintenir un climat de confiance au sein de leurs équipes
Identifier et surmonter les obstacles à la confiance, qu'ils soient personnels, interpersonnels ou organisationnels

Programme

Définir la confiance dans le cadre managérial : présentation des concepts clés

Comprendre les dimensions de la confiance : interpersonnelle, organisationnelle et individuelle
Identifier les caractéristiques d’un environnement de confiance au travail
Discussion autour des bénéfices et des limites du management par la confiance
Échanges collectifs autour d’exemples concrets

Les principes d’un management authentique et bienveillant

Définir le management authentique : transparence, intégrité, et écoute active
Explorer les principes de la communication bienveillante
Techniques pour favoriser l'écoute active et la transparence dans la relation avec ses collaborateurs
Ateliers collaboratifs : auto-diagnostic de son style de management et de son niveau de confiance au sein de son équipe

Mises en situation et cas pratiques : bâtir une relation de confiance avec ses collaborateurs

Simulation de cas concrets : comment instaurer la confiance dans des situations managériales complexes
Analyse de cas d'échec et de réussite dans le développement de la confiance
Feedback des participants et échanges collectifs sur les bonnes pratiques à mettre en place

Identifier les freins à la confiance dans le management

Identification des principaux freins à la confiance : micro-management, manque de transparence, peur de déléguer
Les impacts négatifs de ces freins sur la performance et la motivation des équipes

Développer des stratégies pour lever les obstacles à la confiance

Stratégies pour renforcer la transparence et la responsabilité dans les équipes
Techniques de délégation efficace et responsabilisation des collaborateurs
Ateliers pratiques : analyse de situations réelles et proposition de solutions pour renforcer la confiance

Instaurer de la confiance dans la délégation et la responsabilisation des collaborateurs

L’importance de la délégation dans le management par la confiance
Comment responsabiliser ses collaborateurs tout en leur accordant une autonomie contrôlée

Version 20241025

Publics & prérequis

Public cible

Cadres
Managers
Responsables
Chefs d’équipe

La majorité de nos formations sont accessibles aux PSH. Pour toute question relative à l’accessibilité, vous pouvez nous contacter par mail à l’adresse contact-handicap@cnfce.com ou consulter cette page.

Prérequis

Il est recommandé d'occuper des fonctions d'encadrement, même depuis peu pour suivre la formation manager par la confiance

Méthodes pédagogiques

Apports théoriques et pratiques
Mises en situation et cas pratiques
Feedback et échanges collectifs
Réalisation d’un plan d’action personnel
Session questions-réponses
Support pédagogique de la formation manager par la confiance
Auto évaluation préalable en amont de la formation
Évaluation des acquis en fin de formation

Un formateur pour chaque métier, une expertise pour chaque besoin

Découvrez Yann A.

Fort de 18 ans d’expériences dans la grande distribution (achats, négociations, développement produit, management), j’accompagne dirigeants, managers et équipes à optimiser performance commerciale et managériale. Formateur, coach et consultant, je mobilise des outils tels que la PNL, le DISC, ainsi que mon expérience terrain pour valoriser le capital humain et optimiser les performances. Mon approche : pragmatisme et efficacité opérationnelle

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Découvrez Pauline C.

Pauline C. est experte en management d'équipe interculturelle, commerce international, négociation complexe et gestion des grands comptes. Forte d’une solide expérience en industrie, elle accompagne managers et équipes terrain pour renforcer leur performance et relever les défis stratégiques. Ses interventions s’appuient sur des méthodes concrètes et opérationnelles pour générer un impact mesurable.

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Découvrez Marc C.

Avec plus de 30 ans d’expérience, il a créé, dirigé et formé des équipes en restauration commerciale et collective. Depuis 2020, il accompagne restaurateurs et hôteliers à chaque étape de leur activité et conçoit des formations centrées sur l’humain, la qualité et la performance.

Il intervient également auprès des collectivités, forme le personnel en hygiène, sécurité et gestion d’équipes, et enseigne à l’ISTHIA sur le recrutement, la RSE et le développement durable.

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*Les sessions garanties sont maintenues ou reportées rapidement en cas d’ajustement pédagogique.

Nos avis clients

« Parfait. »

Soli Energie

Ivana C. - Chargée de formation

« La cheffe de projet est très réactive et a su faire preuve de flexibilité face à quelques imprévus. »

Hôpital Privé de l'Ouest Parisien

Natalie B. - Chargée de formation

« Très bien : respect du timing, formateur expérimenté et très clair dans ses explications et bon partage d'information. »

GCA Walon France Tarnos

Julien F. - Gestionnaire de formation

« Notre projet a été très bien géré, aussi bien au niveau administratif qu'au niveau déroulement de la formation. Nous sommes très satisfait, merci. »

Ciblex France

Florence D. - Gestionnaire de formation

« Très satisfait. »

Groupe VYV

Véronique P. - Responsable formation et développement des compétences

« Très bien, comme toujours. »

L-Acoustics

Benoît R. - Responsable formation

Avis vérifiés

Expertise

Nos formateurs sont retenus pour leurs qualités pédagogiques, leur expérience et leur sympathie.

Réactivité

Nos conseillers pédagogiques se dévouent pour répondre à vos demandes dans les 48 heures.

Professionnalisme

Nous mettons notre expertise au service de la satisfaction de nos clients.

Qualité

Nous nous réinventons chaque jour pour assurer une qualité de service maximale à nos clients.

Nos labels et certifications

Formations complémentaires

Foire aux questions formation Manager par la confiance

Quelles sont les modalités et délais d’accès à la formation ?

Formation inter-entreprise

Le délai d’accès est fixé préalablement par la mise en ligne de nos dates de formation sur les fiches programmes.
Nous nous engageons à répondre à vos demandes d’informations dans un délai maximum de 48 heures ouvrées.

Sous réserve d’ouverture de la session, et de la conformité des formalités administratives d’inscription, l’accès à nos formations inter-entreprise peut se faire dans un délai de 24h.

Formation intra-entreprise

Le CNFCE vous proposera des dates en fonction de vos disponibilités et de celles du formateur pressenti.

Sauf cas particuliers, et en fonction du mode de financement, le délai pour la mise en place d’une formation Intra est estimé entre 10 jours et 3 mois (si prise en charge par votre Opco).

Pour toute demande urgente, merci de nous contacter.

+ Les inscriptions sont accessibles via les formulaires d’inscription sur la fiche programme ou par téléphone au 01 81 22 22 18. Pour en savoir plus sur notre processus d’inscription, nous vous invitons à consulter cette page.

Quelles sont nos solutions de financement ?

Selon votre statut, plusieurs solutions s’offrent à vous pour financer votre formation avec le CNFCE :

OPCO
FNE
Financements conventionnels
FSE

Vous souhaitez financer votre formation professionnelle en tant qu’indépendant ? Sachez que vous pouvez obtenir une aide en vous tournant vers votre Fonds d’Assurance Formation (FAF).

Pour en savoir davantage sur nos solutions de financement, nous vous invitons à consulter notre page Comment financer ma formation au CNFCE.

Mise à jour de la page le 25/04/2025