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Distanciel ou présentiel, nous trouverons le meilleur format pour vos formations.

FORMATION Développer son leadership

Formation développer son leadership : Faites la différence entre autorité et leadership

Etre manager ne signifie pas être un leader ! Le leadership consiste à être initiateur, motivateur et moteur d'une dynamique vers laquelle vos collaborateurs vous suivront. Cette capacité à mener une équipe, à la guider et à l'inspirer est primordiale pour la réussite des projets de l'entreprise. 

 

Afin de vous accompagner dans la maîtrise de compétences interpersonnelles indispensables aux managers, nous avons mis au point ce programme de formation développer son leadership. Ce stage de 2 jours s'adresse aux profils type managers, coachs, responsables, souhaitant développer leur charisme et leurs capacités à diriger une équipe

Pour toute demande d'informations, contactez notre service commercial par téléphone au 01.81.22.22.18 ou par mail à cette adresse : info@cnfce.com

Objectifs pédagogiques de la formation Développer son leadership

  • Ajouter à ses compétences de manager un comportement charismatique, se faire entendre et, surtout, se faire comprendre
  • Susciter l'adhésion et le concours de ses collaborateurs, être reconnu par les autres comme un leader
  • Prévenir et gérer les situations conflictuelles dans son équipe 

Programme

Comprendre le cadre de référence du leadership : qu'est-ce qu'un leader ?

  • Savoir définir la notion de leadership, définir le principe de l'autorité
  • Identifier les différents modèles de leadership : autocratique, démocratique, bureaucratique
  • Identifier les avantages et les inconvénients de chaque modèle de leadership

Identifier les qualités indispensables d'un bon leader, comment faire la différence ?

  • Faire le point sur son mode de fonctionnement, êtes-vous un leader ?
  • Comprendre le rôle du leader d'aujourd'hui : appréhender son contexte
  • Appréhender les qualités d'un leader moderne en entreprise
    • La définition du charisme, comment travailler son charisme ?
    • Savoir communiquer efficacement
    • Entretenir la confiance de votre équipe
    • Savoir prendre du recul et maîtriser ses émotions

Déterminer son style de leadership, savoir être efficace en qualité de leader

  • Qu'est-ce qu'un style de leadership efficace ?
  • Maîtriser les principes de la responsabilisation et de la décision
  • Appréhender les leviers de la motivation avec le leadership
  • Le leadership, un outil permettant de résoudre les situations conflictuelles
  • Le leadership et la communication : développer sa communication efficacement, travailler son autorité

Les bonnes pratiques pour améliorer et faire évoluer son style de leadership

  • Intégrer le leadership dans votre quotidien de manager
  • Identifier les erreurs à ne pas commettre en tant que leader
    • Comment ne pas prendre le contrôle de son service ?
    • Comment se mettre à dos ses collaborateurs ?
    • Comment s’engager dans un environnement de travail détestable ?
  • Travailler ses stratégies d'influence
  • Comprendre et adopter la posture adaptée du leader face aux changements

S'affirmer en tant que Manager, la clé du leadership

  • Entre la fuite, l'attaque ou la manipulation, que choisir ?
  • Comprendre les limites des comportements traditionnels du manager
  • Situer son travail : être réaliste face aux difficultés et affronter ses zones d’inconforts
  • Apprendre l'art de protester, de critiquer et être critiqué

Programme daté du 20/08/2020

Publics & pré-requis

Public cible

Notre formation développer son leadership s'adresse aux :

  • Managers en charge d'un service ou/et d'une entreprise
  • Coachs et consultants internes
  • Tout responsable voulant acquérir un vrai comportement de manager

Pré-requis

Il est recommandé d'être en poste de manager pour suivre la formation développer son leadership

Méthodes pédagogiques

  • Formation interactive à partir d'apports théoriques et pratiques
  • Travail sur des cas d'école vécus par le consultant
  • Mise en situation à partir du quotidien des participants
  • Plan personnel de progrès
  • Chaque outil est accompagné d'exercices pratiques utilisables immédiatement dans le cadre de son activité
  • Support de cours formation développer son leadership

Dates & lieux

DÉBUT FIN
04-10-2021 05-10-2021 Lille
26-10-2021 27-10-2021 Classe virtuelle
25-11-2021 26-11-2021 Lyon
06-12-2021 07-12-2021 Bordeaux
21-12-2021 22-12-2021 MIXTE VISIO / PRESENTIEL Paris
12-01-2022 13-01-2022 MIXTE VISIO / PRESENTIEL Paris
01-02-2022 02-02-2022 Classe virtuelle – Formation à distance
21-02-2022 22-02-2022 Lille
02-03-2022 03-03-2022 Lyon
23-03-2022 24-03-2022 Bordeaux
20-04-2022 21-04-2022 Classe virtuelle – Formation à distance
17-05-2022 18-05-2022 MIXTE VISIO / PRESENTIEL Paris
30-05-2022 31-05-2022 Lyon
09-06-2022 10-06-2022 Lille
23-06-2022 24-06-2022 Bordeaux
02-08-2022 03-08-2022 Lyon
22-08-2022 23-08-2022 MIXTE VISIO / PRESENTIEL Paris
31-08-2022 01-09-2022 Bordeaux
12-09-2022 13-09-2022 Lille
26-09-2022 27-09-2022 Classe virtuelle – Formation à distance
06-10-2022 07-10-2022 Lyon
24-10-2022 25-10-2022 MIXTE VISIO / PRESENTIEL Paris
28-11-2022 29-11-2022 Lille
13-12-2022 14-12-2022 Classe virtuelle – Formation à distance
29-12-2022 30-12-2022 Bordeaux
Selon vos disponibilités Dans vos locaux

Pourquoi choisir la formation Développer son leadership

Le manager d’aujourd’hui doit posséder une capacité à mener ses équipes et à les guider vers l’indépendance et l’autonomie. Le Leadership ne se résume plus à donner des ordres à ses collaborateurs et à tout vouloir contrôler. Les générations Y et Z sont bien différentes de celles de leurs ainés. L’horizontalité, la communication et l’esprit d’équipe sont des critères que cette génération recherche avant tout en entreprise.

 

« Au niveau des relations au travail, la Gen Y serait, en général, pour plus d’horizontalité avec sa hiérarchie. [Elle] appréciera une relation plus collaborative avec son manager direct." selon un article de Forbes sur la génération Y.

 

A ce titre, notre formation développer son leadership, conçue pour les managers et responsables, vous aidera à maîtriser les compétences clés d’un leader d’aujourd’hui. Vous comprendrez les différences entre les différents styles de management ; autocratique, démocratique et bureautique ; et saurez ainsi développer les valeurs qu’attendent vos collaborateurs.

 

Notre formation alternera de la théorie et de la pratique, ainsi que des exercices écrits et oraux. Vous pourrez facilement assimiler les qualités d’un leader et développer vos compétences de manager.

Vous saurez faire preuve d’assertivité et maîtriser vos émotions pour mener vos équipes vers la performance et l’autonomie.

 

Notre formation sur le leadership est disponible en inter, intra entreprise ou en classe virtuelle. Pour plus d’informations, nous vous invitons à nous contacter par mail ou par téléphone.


INTER
INTRA

Centre de formation ou classe virtuelle

Référence :

MNG.19

Durée :

2 jours

Prix :

1350 € HT / personne 

FORMATION SUR MESURE

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PROCHAINES DATES

du 04-10-2021
au 05-10-2021
Lille
du 26-10-2021
au 27-10-2021
Classe virtuelle
du 25-11-2021
au 26-11-2021
Lyon
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