Formation Management Agile
  • En 2023, 87% de clients satisfaits

Formation Management Agile : devenir un manager Agile

La formation management Agile que nous proposons vous donnera des bases concrètes pour adopter de nouvelles pratiques de management et devenir un manager Agile. Elle s'adresse aux responsables projets, directeurs de produits, team leaders souhaitant valoriser les compétences de leurs équipes.

Le management Agile s'inscrit dans la volonté des entreprises d'améliorer de façon continue leurs pratiques managériales pour rester compétitives. Les transformations du marché et les évolutions des mentalités obligent les entreprises à adopter de nouveaux modes modes de management. Le Leadership Agile - ou l'agilité managériale - veille notamment à fédérer les équipes autour d'un projet commun, donner de l'autonomie tout en instaurant un mode de travail collaboratif, et notamment améliorer la flexibilité des équipes

Nous proposons deux certifications au choix : Certification Scrum Alliance ou Certification Scrum League.

Nous proposons également une formation Agile certifiante sur 2 jours. 


Objectifs pédagogiques de la formation Management Agile

  • Innover son approche managériale à l’aide de la culture Agile
  • Mener une conduite du changement auprès des équipes pour les « Agiliser »
  • Faciliter la communication inter et intra équipes pour briser les silos

Programme

Programme daté du 10/4/2023

L'agilité managériale : ce nouveau mode de fonctionnement pour les entreprises

  • Comprendre les nouveaux profils de collaborateurs de la génération Y & des Millenials
  • Constat sur l’augmentation des profils Agiles dans les entreprises et dans tous les services 

Le Leadership Agile : Comment adopter une posture de manager Agile ? 

  • Quelle posture adopter dans ses pratiques managériales ?
  • Apprendre à faire confiance à ses collaborateurs tout en restant impliqué 
  • Responsabiliser ses collaborateurs et développer l’autonomie de ses équipes

Comprendre les leviers pour aider ses équipes à innover grâce au management Agile 

  • Gagner en Agilité grâce à la mise en place de cycles courts
  • Maîtriser la mise en place d'un mode de travail collaboratif au sein des équipes 
  • Adopter la culture de l’amélioration continue grâce à la méthode Agile 

Déployer le leadership Agile dans son organisation et son management 

  • Comment conduire le changement vers l'objectif d'agilité ? 
  • Transformer l’organisation par une meilleure transparence  
  • Serious Game : Comment instaurer un environnement prospère pour la communication et permettant de montrer visiblement les progrès ?

Publics & pré-requis

Public cible

  • Responsables projets
  • Directeurs de produits
  • Team leaders 
  • Managers

Pré-requis

Il est recommandé de maîtriser les bases du management pour suivre la formation management Agile 


Méthodes pédagogiques

  • Support de cours formation management Agile 
  • Apports théoriques et pratiques
  • Exercices pratiques d'immersion : réalisation d'un Serious Game 
  • Auto évaluation préalable en amont de la formation
  • Évaluation des acquis en fin de formation

Témoignages


« Très bien ! »

JDG Assurances

Lisa V. - Responsable RH


« Formation très utile à mon niveau et très claire. »

Audit Euro Fiduciaire

Stéphane E. - Directeur de bureau


« Formation adaptée à la demande des salariés. »

Fondation Louis Lépine

Marie-Claude L. - RH

Pourquoi choisir la formation Management Agile

Evoluant dans un environnement marqué par la méthode agile et ses déclinaisons (Scrum, Kanban, etc.), un manager agile doit assurer ses missions de responsable d’équipe, mais aussi stimuler la créativité et l’innovation. C'est à lui de mettre en place un cadre de travail adapté aux méthodes sélectionnées. Le manager agile a aussi la lourde tâche d'accompagner son équipe dans cette transformation des processus. Il doit parvenir à obtenir l'adhésion de toutes les parties prenantes à la culture Agile.

 

Le management Agile suppose de réussir à briser les silos entre les différents services, tout en donnant plus d'autonomie à ses équipes. Il s'agit donc d'une mission aux enjeux multiples qui nécessite du savoir-faire. Certains managers de votre entreprise ont des difficultés à adapter leurs techniques de management pour conduire ce changement ? Grâce à cette formation en management d’équipe, les managers seront en mesure de développer les points forts de leur équipe, notamment en matière d’innovation des pratiques et de prise de décision.

 

Les prérogatives du manager agile sont également d’accompagner leur équipe face à un changement. Dans ce cas précis, le manager agile pourra être un maillon indissociable de la mise en place d’une organisation agile. Ce dernier point est abordé par un module dédié. Ce programme pour managers aide à favoriser l’agilité d’équipe dans son organisation. Les managers pourront aisément gérer une équipe en mode agile, grâce à de nombreux exercices pratiques ponctuant les apports théoriques.

 

Les mises en situation, dont un serious game, sont de précieux atouts pour assimiler les tenants et aboutissants de ce type de management. Ces méthodes pédagogiques aident à développer rapidement compétences clés, méthodes et outils propres au manager agile. A l’issue de la formation, des exercices d’évaluation des acquis permettent de s’assurer de la pleine compréhension des points traités lors des deux jours.

 

Les participants pourront ainsi mettre en place un plan d'action efficace, dès leur retour au bureau. En appliquant leurs nouvelles méthodes managériales agiles, ils trouveront des solutions inédites aux problématiques que leurs équipes rencontrent au quotidien. Notez que notre formation à l’agilité managériale vous est proposée exclusivement en présentiel.

 

Pour réaliser une session à distance, nous vous invitons à nous contacter. Si besoin, vous pouvez télécharger le programme ou le transmettre par mail, en interne. En complément de cette formation, nous proposons également un programme sur les compétences du manager coach ou un programme sur le management 3.0. En fonction de vos besoins, nous sommes en mesure de vous accompagner dans la création de programmes adaptés aux enjeux de votre organisation.

Vous avez des questions sur la formation Management Agile ou souhaitez connaître les modalités des stages CNFCE sur mesure ? Pour plus d’informations, nos conseillers sont à votre disposition pour répondre à toutes vos questions.

Foire aux questions formation Management Agile

À qui s'adresse la formation Management Agile ?

La formation Management Agile s'adresse à tous les responsables d'équipes agiles ou liées à la gestion d'un projet Agile. Ce stage concerne évidemment les managers ou encore les team leaders. Mais d'autres postes à responsabilités, comme les directeurs de produits, peuvent également bénéficier des principes de management agile. Le niveau de connaissances en méthodes Agile a peu d'importance pour découvrir ce programme de formation.

Les grands principes du management Agile seront réexpliqués au cours du stage. Afin d'accompagner au mieux les stagiaires, le formateur prendra connaissance de leur auto-évaluation, réalisée avant le début de la formation. Il pourra ainsi adapter sa pédagogie, en fonction de l'expérience et des profils des apprenants.

Comment choisir entre les formats inter-entreprise et intra-entreprise ?

Nous vous conseillons d'opter pour une formation intra-entreprise, si vous souhaitez inscrire trois ou plus de vos collaborateurs. Ce format dispose d'un prix par jour de formation et par groupe. Il permet à votre entreprise de diminuer les différents frais professionnels des stagiaires. Accueillir la formation Management Agile dans vos locaux vous offre également plus de flexibilité vis-à-vis de son programme. À votre demande, nous adaptons les modalités pédagogiques aux besoins concrets du personnel de votre entreprise.

Le format inter-entreprise est parfait pour la formation au management agile d'une ou de deux personnes. Nous proposons ce stage dans différents centres de formation du CNFCE à Paris, mais aussi en région. Optez pour un stage inter-entreprise, si le programme de formation présenté ici convient à vos collaborateurs. Un des avantages de ce format est de favoriser les échanges entre des managers de différentes entreprises. Les participants pourront ainsi confronter et faire évoluer leur vision du management agile.

Quelle est la durée de la formation Management Agile ?

La formation Management Agile dure 2 jours.