Formation Leadership

Oui, le CNFCE propose cette formation au leadership en ligne, au format classe virtuelle. Il est possible de former plusieurs collaborateurs d'une même entreprise au sein d'une même formation, comme c'est le cas lors d'une session intra entreprise. Autrement, nous pouvons former un de vos collaborateurs, dans le cadre d'une session inter entreprise, seul ou avec des salariés d'autres entreprises. Les modalités pédagogiques de la formation Leadership sont strictement les mêmes en présentiel et en distanciel.

Les participants pourront donc travailler leurs nouveaux outils ou encore leur impact à l'oral avec la même efficacité. Seul un matériel informatique suffisant à l'utilisation de notre outil de réunion en ligne est nécessaire. En cas de besoin, et, avec l'accord des stagiaires, notre consultant pourra intervenir sur leur ordinateur. Il utilisera alors le logiciel Teamviewer pour aider les participants dans la réalisation de leurs questionnaires et autres tests.

Lors de nos sessions de formation à distance, une équipe de support technique se tient toujours prête à intervenir. En cas de problème, les stagiaires auront ainsi la possibilité d'obtenir de l'aide rapidement. Ces derniers restent cependant responsables, en cas de manque de matériel ou de connexion internet insuffisante pour suivre la formation.

Les avantages d'une formation courte en leadership sont nombreux. Tout d'abord, la formation leadership permet de se former très rapidement aux concepts propres au leadership et à certains aspects clés du management. 

Il s'agira ici de comprendre tout ce qu'il faut savoir sur la position et la vision d'un leader, dans sa globalité.

L'apprentissage est majoritairement théorique, car il vise à initier aux missions du leader : 

• Guider
• Motiver
• Renforcer la cohésion 
• Etc.

De nombreux exercices ponctuent la formation, afin d'assimiler plus aisément les notions apprises. Cela renforce l'interactivité des stagiaires et leur permet d'être immergé dans leur position de leader, notamment grâce à des études de cas concrets, rencontrés fréquemment par des managers.

Au cours de cet apprentissage accéléré, le formateur évoquera bien entendu les soft skills indispensables au rôle de leader. Il pourra également répondre aux interrogations et remarques des stagiaires, lors de réflexions de groupe.

La formation Leadership s'adresse à tous les professionnels souhaitant accélérer leur apprentissage de cet ensemble de compétences. Les postes comprenant des missions de gestion d'un projet ou d'une équipe constituent des cibles évidentes de ce programme. Il peut s'agir de nouveaux collaborateurs qui assument une fonction d'encadrement pour la première fois. Mais les profils plus expérimentés ont également la possibilité de devenir meilleur dans leur maîtrise du leadership.

Plus largement, les cadres, agents de maîtrise, et même les commerciaux de votre entreprise ont intérêt à développer leur leadership. Ces rôles nécessitent de savoir communiquer, diriger des négociations et convaincre des interlocuteurs. De ce point de vue, l'apprentissage du leadership par ces professionnels constitue le meilleur moyen de parvenir à leurs objectifs.

La formation Leadership du CNFCE dure 2 jours. Il s'agit d'une durée fixe au format inter-entreprise, et de la durée conseillée pour les stages intra-entreprises. Lors d'une formation réservée aux collaborateurs de votre société, vous restez cependant libre de demander des modifications.

Elles peuvent concerner le contenu du programme de stage, mais aussi la durée de celui-ci. Notre formateur s'adapte ainsi aux disponibilités de vos locaux ou de vos équipes, tout en se concentrant sur les notions les plus importantes.

Le CNFCE vous offre la possibilité d'inscrire vos collaborateurs à l'une de nos sessions de stage inter-entreprises. Vous pouvez ainsi sélectionner une date dans le centre de formation le plus proche de vos locaux. Il est également possible d'opter pour une formule à distance.

Nous vous suggérons de sélectionner le format inter-entreprise pour la formation d'un ou deux salariés. Vous souhaitez inscrire davantage de personnes ou procéder à des changements dans le programme ? Optez pour une formation Leadership intra-entreprise pour bénéficier d'une expérience plus personnalisée.

Formation inter-entreprise

Le délai d’accès est fixé préalablement par la mise en ligne de nos dates de formation sur les fiches programmes.
Nous nous engageons à répondre à vos demandes d’informations dans un délai maximum de 48 heures ouvrées.

Sous réserve d’ouverture de la session, et de la conformité des formalités administratives d’inscription, l’accès à nos formations inter-entreprise peut se faire dans un délai de 24h.

Formation intra-entreprise

Le CNFCE vous proposera des dates en fonction de vos disponibilités et de celles du formateur pressenti.

Sauf cas particuliers, et en fonction du mode de financement, le délai pour la mise en place d’une formation Intra est estimé entre 10 jours et 3 mois (si prise en charge par votre Opco).

Pour toute demande urgente, merci de nous contacter.