Formation sur mesure

Le CNFCE propose des formations sur mesure : en quoi consiste cette prestation ?

Une formation sur mesure est une formation construite spécifiquement autour des besoins et attentes particulières de l’entreprise cliente. Cette notion de sur-mesure intègre le contenu mais aussi le format souhaité par le client.

En quoi ces formations sur mesure diffèrent-elles des autres ?

Ces formations sur mesure diffèrent des formations génériques, dites « sur étagères », par leur aspect unique. En effet, dès lors que la culture, l’environnement et les contraintes du clients sont prises en compte, l’action pédagogique que nous prodiguons est colorée de manière indélébile et reçoit une teinte unique.

Quels domaines d’activité peuvent faire l’objet d’une formation sur mesure ?

Le CNFCE compte aujourd’hui un catalogue de plus de 50 thématiques, pour un total dépassant les 1 900 formations. L’ensemble de ces thèmes peut faire l’objet d’une création de stage sur mesure. Notre équipe de consultants compte des experts de l’achat-vente, du management, du marketing, des ressources humaines ou encore des CACES. La QVCT, sujet d’actualité, fait également partie des thématiques disponibles pour ses clients, tout comme la prévention des risques.

Cette adaptation, réalisée à partir d’une étude des besoins du client permet :

• D’ajouter un module ou une thématique spécifique à un secteur, et qui n’existerait pas dans le programme pédagogique de base
• De supprimer une ou plusieurs parties du programme qui correspondraient à des compétences déjà acquises par les stagiaires
• D’adapter la durée d’une formation aux contraintes et disponibilités des apprenants

Ce type de formation sur mesure permet à vos collaborateurs de construire leur expérience d’apprentissage en fonction de leurs enjeux réels. Cela représente un gain de temps précieux et une assurance de montée en compétences rapide sur les aptitudes visées. Nous vous conseillons de choisir ce dispositif si l’un de nos programmes de formation correspond en partie à vos besoins.

Que vous souhaitiez former des managers, des membres de votre service commercial ou de votre service comptable, nous disposons du savoir-faire nécessaire. La thématique qui vous intéresse semble absente de notre catalogue ? Contactez-nous directement pour échanger autour des besoins de votre entreprise.

L’unique exception concerne les formations réglementaires ou dictées par un organisme de référence.

Pour certaines formations réglementaires relatives à la santé-sécurité au travail, notamment :

• la formation référent sécurité,
• la formation des membres du CSE/CSSCT
• la formation CSE 
• ou la formation habilitation électrique , il nous est impossible de procéder à des modifications du programme.

Quels avantages pour l’entreprise à choisir une formation sur mesure ?

L’avantage majeur et premier pour l’entreprise, est d’obtenir de nous la rédaction d’un programme qui sera au plus près des objectifs attendus.

De plus, afin d’augmenter le penchant opérationnel de l’action de formation, nous prenons en compte le secteur, la politique interne et, si souhaité, les documents internes de l’entreprise ; évidemment la confidentialité est garantie.

Il faut noter que l’élaboration des formations sur mesure demande une collaboration étroite entre l’OF et le demandeur pour garantir l’exhaustivité des thèmes à aborder.

Enfin, nous actionnons également le levier de la productivité par la proposition de formats d’intervention flexible et adaptatifs (jours non consécutifs, classe virtuelle) afin de s’adapter au planning des stagiaires et aux contraintes du client.

Quelle sont les limites du « sur mesure » ?

Il faut être conscient qu’une formation sur mesure demande un budget plus élevé qu’une formation sur étagère, même si nous faisons toujours en sorte de proposer des tarifs justes, car inscrits dans la réalité du marché.

La raison du surcout que représente le sur-mesure s’explique par le fait qu’une telle formation va demander à notre intervenant (ou nos intervenants) un temps de préparation substantiel dédié à l’ingénierie pédagogique (réunions, création du programme, adaptation du support et des méthodes).

Sinon, en termes de possibilités, le champ d’action du « sur mesure » est très large. Il faut veiller à la cohérence de la demande car il est parfois nécessaire de revoir l’ambition de celle-ci et de traiter les besoins/problématiques les uns après les autres. Sur mesure ne veut pas dire « fourre-tout ».

Si l’on doit trouver une limite, ce serait celle avec la prestation de service. Le rôle d’un organisme de formation n’est pas celui d’un cabinet de conseil. Les prestations sont tout autres et les tarifs également.

Il faut que notre action effectuée s’inscrive dans une inertie de montée en compétences des salariés. Et s’il y a l’attente d’un livrable à l’issue de l’animation, ce dernier doit être le fruit du travail des stagiaires.

Est-ce que toutes nos formations peuvent être réalisées sur mesure pour le client ?

Oui toutes nos formations peuvent être réalisées sur mesure (formation management, formation gestion du stress, formation initiation à Excel, formation Excel niveau intermédiaire et bien d’autres).

L’unique exception concerne les formations réglementaires ou dictées par un organisme de référence. C’est par exemple le cas des formations en sécurité (SST, risques chimiques, ATEX) ou des habilitations électriques.

Pour chaque demande, nos responsables pédagogiques se chargent de juger de l’utilité d’adapter certains sujets lorsque la formation sur étagère peut tout à fait convenir. Je rappelle que nous orientons toujours nos clients dans la direction la plus favorable pour eux, tant d’un point de vue économique que pédagogique.

Est-il possible de créer une formation sur mesure au format de classe virtuelle ?

Il est possible de créer une formation personnalisée adaptée au format de classe virtuelle. La majorité des stages composant notre catalogue offre la possibilité d’un suivi en ligne. Les moyens pédagogiques apportés sont alors identiques à ceux présentés dans le programme de base, qu’il soit réalisé en centre de formation ou dans vos locaux.

Dans le cas de la personnalisation d’une formation existante proposant déjà la classe virtuelle, cette possibilité se maintient presque toujours. Vous souhaitez créer une formation professionnelle inédite qui reste efficace à distance ? Évoquez cette contrainte dès les premiers échanges avec notre équipe.

Dans quel cas préférer une formation inter-entreprise à un stage sur mesure ?

La création d’une action de formation sur mesure correspond aux entreprises recherchant des solutions concrètes à leurs problématiques actuelles. Il s’agit aussi du dispositif adapté à l’élaboration d’un programme de formation interne ou commercialisable à vos clients. Vous souhaitez uniquement former un ou deux salariés à une thématique présente sur notre catalogue ? Si le programme d’un stage du CNFCE vous convient tel quel, il est plus intéressant d’inscrire vos collaborateurs à une session inter-entreprise.

Quelle est la durée nécessaire pour créer une formation sur-mesure ?

Lorsque les besoins des entreprises sont très spécifiques, le CNFCE peut mettre en place une formation conçue intégralement sur mesure. La conception du programme se base alors sur la demande exprimée par le client, ainsi que sur les éventuelles recommandations de l’équipe pédagogique du Centre National de la Formation.

Le programme proposé fait alors l’objet d’un processus d’échange et de validation entre l’entreprise cliente et son contact commercial attitré au sein du CNFCE. Cette démarche permet d’assurer à nos clients une satisfaction maximum par rapport à leur plan de formation.

Echange préalable par tout moyen adéquat (conférence téléphonique, rendez-vous préalable, immersion, etc.) afin de définir vos besoins, préciser vos attentes et recueillir les informations nécessaires sur le contexte, les objectifs, les spécificités et les contraintes.

La durée moyenne de ce process de préparation et de conception est de 2 semaines à 8 semaines selon la complexité de la demande et le volume de personnes à former.

Pourquoi choisir le CNFCE pour créer votre formation sur mesure ?

Le CNFCE vous propose plus de 1 000 programmes de formations personnalisables en fonction de vos besoins. Chaque année, nos 300 intervenants accompagnent plus d’un millier d’entreprises dans la montée en compétences de ses équipes. Le CNFCE dispose de plusieurs certifications et labels de qualité, comme les certifications Datadock et Qualiopi. Grâce à une expérience accumulée depuis ses débuts en 2005, notre organisme de formation offre aujourd’hui une grande flexibilité à ses clients.

Vous avez pour projet de créer une formation sur mesure interne ou de personnaliser un programme existant ? Contactez-nous pour échanger autour de vos besoins concrets.

Pour aller plus loin, le CNFCE vous propose de découvrir une large documentation sur la formation professionnelle :

• Comment le CNFCE s’assure-t-il de la qualité de ses formations ?
• Les spécificités d’une formation à distance
• Présentiel vs distanciel : que choisir ?
• Qu’est-ce qu’une attestation de formation ?
• Formation initiale et continue : quelles différences ?
• Les formations éligibles au plan de développement des compétences
• Quelles sont les obligations de formation de l’employeur ?
• Tout savoir sur le droit à la formation
• Comment financer sa formation selon son statut ?
• Quelle est la durée idéale pour une formation ?
• Tout savoir sur un parcours de formation
• Qu’est-ce qu’un stage de formation ?
• Qu’est-ce qu’un support de formation ?
• Comment rechercher une formation ?
• Qu’est-ce qu’une formation certifiante ?
• Tout savoir sur la formation professionnelle continue