Tatiana R.

Formatrice au CNFCE

Son expertise

Passionnée, dynamique et engagée, Tatiana prend plaisir à former ses clients sur toutes les thématiques en lien avec la stratégie de responsabilité des organisations (RSE/RSO). Elle accompagne ses clients dans leurs transformations, que ce soit au niveau collectif (stratégie, politiques, plans d'action, ...) ou individuel (formation et coaching). Elle pilote également régulièrement des projets RSE pour ses clients et développe des communautés engagées. Son expérience couvre aussi bien le secteur public que privé, avec une forte capacité d’adaptation.

En tant que facilitatrice et manageuse pendant de nombreuses années, elle aime partager ses expériences personnelles ainsi que les enseignements qu'elle en a tiré avec ses stagiaires.

Dernière animation réalisée le 31/03/2026

Son parcours

Diplômée d'un Master de SciencesPo Paris, Tatiana a commencé sa carrière au sein d'un cabinet parisien de formation et de conseil en management responsable et dialogue parties prenantes. Elle a rapidement prise la direction du bureau parisien avant d'ouvrir le bureau australien de cette même entreprise. Après une expérience professionnelle au Mexique de plusieurs années sur ces mêmes thématiques de stratégie, dialogue parties prenantes et de responsabilité, Tatiana a choisi de poursuivre son activité en indépendante à son retour en France. Elle a également lancé, avec succès, plusieurs projets entrepreneuriaux lors de son séjour au Mexique.

Son style pédagogique

Tatiana privilégie les formats interactifs et mise sur l'expérimentation, les échanges croisés et l'intelligence du groupe. Flexible et agile, elle crée des espaces qui ont pour objectif de répondre aux vrais besoins des stagiaires afin de transformer les prises de conscience en plan d'actions concret, durable et facilement actionnable. Elle a un talent certain pour rendre simple ce qui parait compliqué.

Tatiana s'appuie beaucoup sur la théorie de l'éprouvé de Jean Piaget pour construire ses formations : on retient mieux ce que l'on a vécu soi-même. Ses méthodes pédagogiques visent donc à développer cette approche pour un meilleur ancrage auprès des stagiaires.

L’objectif : que chacun reparte avec la motivation et les outils pour pouvoir passer à l'action dès le lendemain !

Sa devise

Soutenir les organisations et les individus pour que leurs bonnes idées deviennent réalité.

Ses thématiques d'expertise

Témoignage des apprenants

Une question ? Un besoin ?