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En 2023, 87% de clients satisfaits
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Formation ISO 26000 : Maîtriser les fondamentaux du référentiel propre au développement durable
Comment devenir acteur du développement durable ? Quelle norme sur le développement durable encadre les sociétés ? La norme ISO 26000 définit les obligations et la façon dont les entreprises et organisations peuvent agir en faveur du développement durable. Cette norme leur donne des lignes directrices pour appréhender la responsabilité sociétale qui leur incombe. Notre formation ISO 26000 : responsabilité sociétale des entreprises vous permettra de prendre connaissance des normes concernant les responsabilités sociétales de votre entreprise, de mettre en place une démarche RSE et de définir des reporting.
Ce stage de 2 jours est disponible en inter, intra entreprise ou sur mesure selon vos besoins.
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inter
Le format Inter-entreprise désigne une formation se déroulant dans les locaux de l’organisme de formation.
Le tarif est fixé par participant.
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intra
La formation intra-entreprise se déroule dans les locaux de l’entreprise qui souhaite entreprendre la formation.
La mobilité du CNFCE est nationale et internationale.
Le tarif est fixé par jour/par groupe.
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sur-mesureintra / E-learning
Une formation sur mesure est une formation construite spécifiquement autour des besoins et attentes particulières de l’entreprise cliente. Cette notion de sur-mesure intègre le contenu mais aussi le format souhaité par le client.
La formation sur-mesure se déroule dans les locaux de l’entreprise qui souhaite entreprendre la formation.
Sommaire
Objectifs pédagogiques de la formation ISO 26000 : responsabilité sociétale des entreprises
- Appréhender la prise en charge de ses responsabilités sociétales, identifier et s'engager avec les partis prenantes
- Mettre en relief les résultats obtenus et les améliorations
- Promouvoir une terminologie commune dans le champs de la RS
- Maîtriser le référentiel ISO 26000
Programme
Programme daté du 11/04/2023Introduction à la norme ISO 26000 : connaître le champ d'application de la norme RSE
- Retour le principe du développement durable (DD) dans une entreprise ou une organisation
- Définitions, fondements et réglementation propre au développement durable
- Présentation du concept : définitions, principes, historique
- Identifier les différents indicateurs liés au développement durable
- Connaître la stratégie nationale autour du développement durable
- La mise en oeuvre du développement durable, pourquoi ?
- La démarche développement durable dans une organisation
- Déterminer les principaux enjeux planétaires : économiques, environnementaux, sociaux
- Appréhender les référentiels et textes régissant le développement durable
- Connaître les différents référentiels nationaux : Loi NRE, agenda 21, Le guide SD21000
- Connaître les référentiels internationaux: A3D, Sigma,Global compact, AA1000, ECS2000, IIP, SA8000, GRI, ISO 9001, ISO14001, OHSAS 18001
Savoir comment définir sa démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises)
- Qu'est-ce que l'approche RSE Versus la norme ISO 26000
- Connaître les objectifs et le contenu de la norme ISO 26000
- Présentation de la RSO et la norme ISO 26000
- Comment appliquer l'ISO 26000 dans son organisation ?
Construire son reporting selon la norme ISO 26000
- Distinguer les différentes méthodes de reporting et déterminer la méthode la plus adaptée à son contexte
- Savoir réaliser une analyse de son reporting sociétal
- Faire le choix des indicateurs traités dans son reporting
- Identifier les intérêts du reporting sociétal ?
- Comment organsier le contrôle des informations dans son organisation ?
- Comment assurer la publication des informations ?
Publics & pré-requis
Public cible
- Services achats
- Responsable qualité
- Responsable QSE
Pré-requis
Aucun prérequis nécessaire pour suivre la formation ISO 26000
Méthodes pédagogiques
- Apports théoriques et pratiques
- Etude du référentiel ISO 26000
- Exercices d'application
- Echanges de groupe
- Support de cours formation ISO 26000
- Auto évaluation préalable en amont de la formation
- Évaluation des acquis en fin de formation
Nos avis clients
Vitrobio
Delphine S. - Chargée de formation
Winamax
Stanislas C. - Gestionnaire services généraux
MFPrévoyance
Joséphine C. - RH
Institut Robert Merle d'Aubigné
Karine G. - Chargée de formation
Association Sportive du Golf de Saint Cloud
Alexandre B. - Responsable Ressources humaines
RCCEM
Fabien M. - Directeur adjoint
Expertise
Nos formateurs sont retenus pour leurs qualités pédagogiques, leur expérience et leur sympathie.
Réactivité
Nos conseillers pédagogiques se dévouent pour répondre à vos demandes dans les 48 heures.
Professionnalisme
Nous mettons notre expertise au service de la satisfaction de nos clients.
Qualité
Nous nous réinventons chaque jour pour assurer une qualité de service maximale à nos clients.
Pourquoi choisir la formation ISO 26000 : responsabilité sociétale des entreprises
La norme internationale ISO 26000 constitue un ensemble de lignes directrices sur la politique de responsabilité sociétale des entreprises. Élaborée par environ 500 experts avec la participation de nombreux pays et parties prenantes, elle constitue un consensus mondial. En l'absence d'un réel cahier des charges, la norme ISO 26000 Responsabilité sociétale est incompatible avec le processus de certification. Pour les entreprises, intégrer ses recommandations sur la protection de l'environnement ou des droits de l'homme présente cependant des avantages.
Tout d'abord, l'ISO 26000 offre des outils concrets pour que votre société crée des processus en adéquation avec ses valeurs. Faire de l'écologie et des problématiques sociales des questions centrales au sein de votre entreprise participe à la valorisation de votre image employeur. À l'heure où les talents sont en quête de sens dans leur vie professionnelle, il s'agit d'un enjeu majeur.
De plus, même sans certification, il est possible d'utiliser votre emploi de l'ISO 26000 pour travailler l'image de votre société. En effet, cette norme est largement utilisée pour évaluer l'engagement et les performances des entreprises dans les domaines de la RSE. Un protocole de communication officiel permet aux entreprises d'utiliser les bonnes formulations pour promouvoir leurs actions.
En se formant sur cette norme internationale, vos collaborateurs pourront mettre en place une démarche d'amélioration continue sur les thématiques RSE. Cela leur permettra également d'améliorer les conditions de travail et les méthodes de management utilisées en interne. Ce processus améliorera ainsi le bien-être des salariés de votre société, ainsi que la performance de vos équipes.
La formation ISO 26000 a pour objectif d'accompagner vos collaborateurs dans la compréhension et la mise en place de cette norme. Notre consultant détaillera dans un premier temps le champ d'application de l'ISO 26000 au sein d'une démarche RSE. Les stagiaires étudieront ensuite le contenu de la norme, ainsi que les moyens d'appliquer ses principes. Le programme se conclura sur la thématique du reporting.
Les participants apprendront à choisir une méthode de reporting adaptée aux activités de leur entreprise. Ils pourront ainsi réaliser une analyse de leurs résultats RSE et découvrir comment améliorer leur démarche à chaque étape identifiée. En fin de session, notre formateur évaluera les compétences et les connaissances que les stagiaires auront acquises. De retour à leur poste, vos collaborateurs seront en mesure de créer des processus personnalisés à partir de l'ISO 26000.
Vous avez des questions sur le programme de ce stage ou souhaitez découvrir nos autres formations sur la RSE ? Contactez-nous pour échanger sur les besoins de votre entreprise.
Foire aux questions formation ISO 26000 : responsabilité sociétale des entreprises
À qui s'adresse ce stage ?
Ce stage est accessible sans prérequis. Il s'adresse à vos responsables qualité et QSE, ainsi qu'au personnel de votre service achats.
La formation ISO 26000 est-elle disponible à distance ?
Oui, cette formation sur la norme ISO 26000 est disponible au format de classe virtuelle.
Quelle est la durée de ce stage ?
Ce stage dure 2 jours.