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Formation EPRD en établissement public de santé
  • En 2022, 86% de clients satisfaits

Comprendre la procédure budgétaire et l’élaboration de l’EPRD

Notre formation EPRD pour les établissements publics de santé vise à maîtriser rapidement la rédaction de l’état prévisionnel des dépenses et des recettes.

Ce programme de 3 jours offrira aux professionnels concernés des connaissances concrètes pour établir cette projection financière de bout en bout. Aux apports théoriques se conjuguent des exercices pratiques adaptés aux besoins des membres de la direction. 

La construction d'un EPRD, dont l'analyse du compte d'exploitation et des données financières, se fera en fil rouge, tout au long de la formation.

Notez que le contenu de cette formation peut être adapté en fonction des besoins et spécificités de votre établissement.


Objectifs pédagogiques de la formation EPRD en établissement public de santé

  • Comprendre la nouvelle procédure budgétaire et l’élaboration de l’EPRD
  • Connaître le fonctionnement budgétaire et financier des établissements publics de santé et ses implications techniques et culturelles

Programme

Programme daté du 18/5/2023

Comprendre les principes de la réforme du financement des établissements et la nouvelle donne financière

  • Synthèse et explication sur la réforme du financement :
    • Une mutation culturelle et de nouvelles modalités techniques
    • Du budget global à la tarification à l’activité
  • Appréhender la réforme du PMSI et la notion de groupes homogènes de séjour (GHS)
  • Retours sur les principes de la tarification des séjours, les activités hors GHS et les activités faisant l’objet d’une tarification particulière

Établir le budget, choisir les indicateurs de gestion et construire les tableaux de bord

  • La comptabilité analytique hospitalière et le budget de pôle
  • Le TCCM (tableau coût case-mix) et les CREA (comptes de résultats analytiques)
  • Les aspects techniques et financiers de la gestion d’un pôle :
    • Participer à la définition du budget du pôle à partir de données concrètes issues des « services » et unités fonctionnelles
  • Les indicateurs d’activité et de gestion : éléments d’activité, comptables et de gestion
  • Les tableaux de bord : Maîtriser chaque phase de leur construction
    • Définition
    • Principes
    • Modalités pratiques de construction :
      • Variables qualitatives et quantitatives
      • Indicateurs (forme, nature, fréquence)
      • Critères
      • Ecarts
      • Maquettage : mise en forme et suivi, évaluation et analyse des résultats
  • Manipuler les outils d’aide à la décision permettant la réflexion stratégique :
    • Interpréter et exploiter les résultats

Construire et analyser un EPRD : Assimiler les bonnes pratiques

  • Synthèse sur le cadre réglementaire : plan comptable et principes budgétaires
  • Prendre connaissance de la nouvelle procédure budgétaire appliquée à l’EPRD
  • La présentation de l’eprd :
    • Compte de résultat prévisionnel
    • Capacité d’autofinancement et tableau de financement
    • Budgets annexes
  • Les différences entre budget et EPRD : crédits évaluatifs et limitatifs
  • S’assurer du suivi de l’exécution de l’eprd

Publics & pré-requis

Public cible

  • Directions fonctionnelles
  • Contrôleur de gestion
  • Cadres

Pré-requis

Il est recommandé de posséder des notions de comptabilité générale pour suivre la formation EPRD


Méthodes pédagogiques

  • Apports théoriques et pratiques
  • Support pédagogique de la formation EPRD
  • Construction d’un EPRD avec une analyse du compte d’exploitation ainsi que des données financières
    • Produits
    • Charges
    • CAF
    • BFDR
    • PGFP
    • Besoin de financement
    • Ratios financiers et analyse financière
  • Auto évaluation préalable en amont de la formation
  • Évaluation des acquis en fin de formation

Témoignages


« Organisation fluide, toujours quelqu'un à qui m'adresser et des réponses rapides. Un plaisir d'avoir une formation qui se déroule dans nos locaux, cela facilite grandement notre organisation. »
temoignages sncf voyageurs

SNCF Voyageurs

Alexandra P. - Assistante SST


« Grande réactivité du CNFCE pour la planification de la formation. »
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Etablissement hospitalier Sainte-Marie

Carole L. - Chargée des Ressources Humaines


« Equipes administrative très réactive. Formatrice très pédagogue. »
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Golf Cannes-Mougins

Lydie B. - Gestionnaire de formation