Formation Cotisations sociales : Charges patronales et salariales

Opter pour la formation charges sociales du CNFCE, c'est assurer une gestion de la paie sans erreurs. Les enjeux sont cruciaux : éviter les sanctions et litiges coûteux pour les entreprises. Cette formation offre des compétences clés pour maîtriser les obligations juridiques et appliquer correctement les cotisations sociales. Vous pourrez notamment apprendre à naviguer dans les complexités de la législation sociale, de la DSN aux cotisations d'allocation familiale. Avec une approche pratique et interactive, cette formation garantit la conformité et la tranquillité d'esprit pour votre entreprise.

Pour commencer, l’un des atouts majeurs de cette formation est son approche pédagogique interactive. Les participants bénéficient d'apports théoriques et pratiques, avec des réflexions de groupe guidées par un animateur expert. Cette pédagogie dynamique, basée sur l'alternance d'exemples concrets et de sessions de questions-réponses, permet une meilleure assimilation des concepts et une application immédiate des connaissances acquises. La formation de 2 jours inclut également de nombreux exercices et cas pratiques sous forme d'ateliers, ce qui renforce les compétences pratiques de vos équipes. Notez par ailleurs la possibilité de profiter d’une formation 100% sur-mesure en nous fournissant votre cahier des charges au préalable. Nous pourrons aborder des aspects comme la Déclaration Sociale Nominative (DSN), par exemple. La DSN est un dispositif incontournable pour toute entreprise, permettant de simplifier et de sécuriser la transmission des données sociales. La formation couvre en détail les principes de la DSN, son fonctionnement et les obligations associées, garantissant que les participants puissent l'appliquer efficacement dans leur entreprise.

En outre, la formation aborde spécifiquement les cotisations d'allocation familiale, un élément clé des charges patronales. Les participants apprennent à calculer et à appliquer correctement ces cotisations, en respectant les taux et bases prévus par la législation. Cela inclut la compréhension des exonérations possibles, ce qui peut représenter des économies significatives pour l'entreprise.

La formation permet aussi d'intégrer les principales règles de la paie issues de la législation, de la jurisprudence, de la réglementation, du droit conventionnel et des contrats de travail. En maîtrisant ces aspects, les participants peuvent sécuriser leurs pratiques de gestion de la paie et éviter les erreurs coûteuses et les litiges potentiels.

Enfin, afin de vous faciliter la tâche et de nous adapter à vos besoins, cette formation est dispensée en : 

• Intra-entreprise ; 
• Inter-entreprise ; 
• Classe virtuelle (à distance, sur internet).

En résumé, la formation du CNFCE est une opportunité précieuse pour les services de comptabilité et RH de renforcer leurs compétences, d'appliquer les règles de paie avec précision et de naviguer sereinement dans l'univers complexe des cotisations sociales.

Pour toute information complémentaire, contactez-nous via notre site web ou par téléphone au 01 81 22 22 18.