Calculer des pourcentages dans Excel : les étapes à suivre

  1. Sélectionnez deux cellules contenant les valeurs à comparer. Par exemple, si vous souhaitez savoir quel pourcentage représente une valeur dans un total, placez le montant total dans une cellule, disons A1, et la valeur à comparer dans une autre, disons B1.
  2. Tapez la formule dans une nouvelle cellule pour obtenir le pourcentage :
  3. = (B1 / A1) * 100 Cela va calculer quel pourcentage la cellule B1 représente par rapport à la cellule A1.
  4. Appuyez sur « Entrée » pour obtenir le résultat. Excel applique automatiquement le calcul et vous affiche le pourcentage dans la cellule sélectionnée.
  5. Pour apprendre à réaliser des calculs plus complexes, nous vous redirigeons vers nos formations Excel.

 

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Le CNFCE est un organisme de formation plurithématique actif en France depuis 2005. Depuis près de 20 ans, nous avons à cœur de vous proposer les meilleures formations professionnelles. Dans le domaine de la bureautique, vous aurez le choix parmi de nombreuses formations adaptées au niveau de vos équipes. Pour vous faciliter la vie, nous avons également décidé de rendre nos formations disponibles en plusieurs formats, à savoir :

 

  1. en inter-entreprise : dans l’un de nos centres ;
  2. en intra-entreprise : au sein de vos locaux, idéal pour les groupes ;
  3. en classe virtuelle : en ligne, sur internet.

 

Calculer des pourcentages dans Excel est une tâche simple et indispensable pour tous ceux qui travaillent avec des données. En maîtrisant les formules et les outils d’Excel, vous pourrez obtenir rapidement des résultats précis. Pour aller plus loin et exploiter tout le potentiel de cet outil, une formation professionnelle en bureautique, comme celles proposées par le CNFCE, peut être un excellent investissement pour améliorer la performance de vos équipes.

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Notre expert : Ludovic H.

Ludovic H., ingénieur de formation et Directeur Opérationnel au CNFCE,  valorise plus de 20 ans d’expérience pour impulser sens et transformation. Convaincu que l’humain est au cœur de la performance, il considère la formation comme un catalyseur stratégique d’innovation, d’engagement et comme un levier stratégique pour développer les talents et renforcer la réussite en équipe.

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