Quel est le rôle d’un auditeur interne dans une banque ? 

Que fait un auditeur interne au quotidien ?

Concrètement, les missions d’un auditeur interne sont variées, mais tournent toutes autour d’un objectif : sécuriser le fonctionnement de l’établissement.

Il commence souvent par une phase d’analyse des procédures et des données existantes :  

• comptabilité ;
• gestion ;
• systèmes informatiques…

De manière générale, un auditeur interne ne laisse rien au hasard. Il poursuit sa mission avec l’identification des risques potentiels, propose des recommandations pour y répondre, puis s’assure que les solutions mises en œuvre sont efficaces. 

Autrement dit, il ne se contente pas de pointer du doigt ce qui ne va pas : il aide votre équipe à avancer dans la bonne direction. Et ce, à travers des rapports clairs et des préconisations concrètes. En cela, on peut dire qu’il constitue un véritable appui pour la direction.

Découvrez nos formations bancaires pour les entreprises

Quels domaines sont concernés par ses audits ?

Les domaines couverts par l’audit interne sont très larges. Cela peut aller de la conformité réglementaire à la finance pure, en passant par la cybersécurité ou la comptabilité. Prenons un exemple : un audit portant sur les procédures de lutte contre le blanchiment d’argent dans une grande banque française. L’auditeur va notamment s’assurer que :

1- Toutes les dispositions applicables sont bien respectées ;

2- Les contrôles sont efficaces ;

3- Les collaborateurs sont correctement formés.  Découvrez quels types de formation continue sont les plus adaptés à votre équipe !

Ce type d’audit permet de renforcer la crédibilité de votre banque vis-à-vis des autorités, mais aussi de vos clients. Ce travail est d’ailleurs très encadré : il s’appuie sur des normes professionnelles reconnues et répond à des exigences élevées en matière de rigueur et d’objectivité.

Quelles compétences sont attendues ?

Le métier d’auditeur interne demande une certaine polyvalence. Il faut à la fois une bonne maîtrise des outils d’audit, une solide culture en finance, des compétences en gestion, mais aussi une capacité à dialoguer avec des interlocuteurs de niveaux très différents. 

Les connaissances et mises à jour en conformité, informatique et droit bancaire sont également essentielles. Il doit de ce fait fréquemment suivre des formations professionnelles continues et mettre à jour ses compétences tout au long de sa carrière. Et bien sûr, un bon sens de l’analyse et un esprit critique sont incontournables. 

Quelle évolution de carrière peut-on attendre ?

L’audit interne constitue souvent un excellent tremplin pour évoluer dans le secteur financier. Après quelques années, il est possible de viser des postes à responsabilité comme chef de mission, responsable de l’audit ou encore directeur de la gestion des risques. 

Ce métier de la banque permet aussi d’accéder à des fonctions stratégiques : en connaissant les rouages de l’organisation, ses points forts et ses failles, l’auditeur développe une vision globale de l’activité, très prisée dans les grandes institutions.

Au-delà du simple contrôle, il contribue à améliorer les pratiques et à faire évoluer l’organisation, en phase avec les défis actuels.