Formation Mobilité interne : Gestion et pilotage
Formation mobilité interne : Piloter et gérer les évolutions professionnelles
La mobilité interne est l’un des leviers fondamentaux d’optimisation des ressources et de gestion des talents dans l’entreprise.
Une gestion structurée et efficace des compétences internes offre de nombreux avantages concrets : fidélisation, anticipation des ressources, perspectives d’évolution pour les collaborateurs etc.
Cette formation à la mobilité interne offre aux professionnels en charge de la gestion des talents et des évolutions professionnelles des outils et des méthodes pour gérer et piloter une démarche de mobilité interne efficace et structurée.
Afin de vous doter des compétences et connaissances adaptées à vos besoins, la formation alterne théorie et pratique. Des exercices et des ateliers accompagnent toute la session pour vous aider à construire un plan d’action concret, et appuyé par l’expertise de notre formateur-trice.
Objectifs pédagogiques de la formation Mobilité interne : Gestion et pilotage
- Comprendre les enjeux de la mobilité interne pour les salariés et l’entreprise
- Maîtriser l’organisation et le cadre de la mobilité interne
- Construire un processus de mobilité interne efficace et adapté
- Accompagner un collaborateur dans son projet de mobilité
Programme
Les fondamentaux de la mobilité interne
- La mobilité interne : qu’est-ce que c’est ?
- Appréhender ses aspects clés : verticale, horizontale, géographique, fonctionnelle, projet…
- Identifier les enjeux de la mobilité interne pour l’entreprise
- Quels sont les enjeux pour les collaborateurs ?
- Focus sur les freins et leviers à la mobilité interne dans son entreprise
Maîtriser l’organisation et le cadre de la mobilité interne
- Construire une politique RH : méthodes et outils
- Articuler la mobilité interne avec l’organisation de l’entreprise
- GEPP
- Plans de succession
- Formation
- Recrutement
- Appréhender le rôle des acteurs sur la mobilité interne
- RH
- Managers
- Collaborateurs
- Direction
Construire un processus de mobilité interne efficace
- Réaliser une cartographie des compétences et des métiers
- Les bases de la conduite d’un entretien de mobilité
- Assimiler les outils propres à la mobilité
- Fiches métiers
- Référentiels
- ATS internes
- Plateformes de talents
- Définir des critères d’évaluation adaptés et cohérents
- Structurer des règles de communication interne
Accompagner ses collaborateurs : les bonnes pratiques à mettre en place
- Diagnostiquer la motivation et les compétences pour des parcours cohérents
- Lever les freins sur les enjeux d’orientation professionnelle auprès de chacun
- Construire un plan d’évolution interne individualisé
- Suivre et intégrer le collaborateur dans son nouveau poste
Publics & prérequis
Public cible
- Managers
- Cadres
- RRH
- Chef d’entreprise
La majorité de nos formations sont accessibles aux PSH. Pour toute question relative à l’accessibilité, vous pouvez nous contacter par mail à l’adresse contact-handicap@cnfce.com ou consulter cette page.
Prérequis
Aucun prérequis n’est nécessaire pour suivre la formation mobilité interne
Méthodes pédagogiques
- Apports théoriques et pratiques
- Exercices pratiques et mises en situation
- Ateliers de groupe et réalisation de plan d’action
- Support pédagogique de la formation mobilité interne
- Auto évaluation préalable en amont de la formation
- Évaluation des acquis en fin de formation
Un formateur pour chaque métier, une expertise pour chaque besoin
Réserver une formation Mobilité interne : Gestion et pilotage
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Période
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Ville/format
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|---|---|---|
| Du 26.02.26 au 27.02.26 | Toulouse (31) | |
| Du 10.03.26 au 11.03.26 | Nice (06) | |
| Du 19.03.26 au 20.03.26 | Paris (75) | |
| Du 30.03.26 au 31.03.26 | Lille (59) | |
| Du 07.04.26 au 08.04.26 | Classe virtuelle | |
| Du 16.04.26 au 17.04.26 | Lyon (69) | |
| Du 27.04.26 au 28.04.26 | Bordeaux (33) | |
| Du 06.05.26 au 07.05.26 | Paris (75) | |
| Du 19.05.26 au 20.05.26 | Classe virtuelle | |
| Du 28.05.26 au 29.05.26 | Strasbourg (67) | |
| Du 08.06.26 au 09.06.26 | Nantes (44) | |
| Du 16.06.26 au 17.06.26 | Classe virtuelle | |
| Du 24.06.26 au 25.06.26 | Marseille (13) | |
| Du 06.07.26 au 07.07.26 | Paris (75) | |
| Du 16.07.26 au 17.07.26 | Dijon (21) | |
| Du 28.07.26 au 29.07.26 | Classe virtuelle | |
| Du 06.08.26 au 07.08.26 | Aix-en-Provence (13) | |
| Du 17.08.26 au 18.08.26 | Paris (75) | |
| Du 25.08.26 au 26.08.26 | Toulouse (31) | |
| Du 02.09.26 au 03.09.26 | Nice (06) | |
| Du 10.09.26 au 11.09.26 | Paris (75) | |
| Du 21.09.26 au 22.09.26 | Lille (59) | |
| Du 29.09.26 au 30.09.26 | Classe virtuelle | |
| Du 07.10.26 au 08.10.26 | Lyon (69) | |
| Du 20.10.26 au 21.10.26 | Bordeaux (33) | |
| Du 27.10.26 au 28.10.26 | Paris (75) | |
| Du 05.11.26 au 06.11.26 | Classe virtuelle | |
| Du 16.11.26 au 17.11.26 | Strasbourg (67) | |
| Du 26.11.26 au 27.11.26 | Nantes (44) | |
| Du 07.12.26 au 08.12.26 | Classe virtuelle | |
| Du 16.12.26 au 17.12.26 | Marseille (13) | |
| Du 28.12.26 au 29.12.26 | Paris (75) |
Nos avis clients
« Très satisfait, notamment de l'organisation et la réactivité lors de nos échanges. »
L'Eternel Solidaire Gwendal L. - Chargé d'insertion
« Très réactifs et répondant aux besoins. »
URSSAF Rhône Alpes Nadège M. - Chargée de formation
« Des interlocuteurs disponibles et réactifs permettant une bonne gestion et organisation du projet de formation. »
Loir&Cher Logement Manon L. - Chargée RH
« C'est la deuxième fois que nous faisons appel au CNFCE. Nous sommes satisfait du suivi amont et aval et, très important, de la qualité des formations, tant en termes de contenu que d'animation. »
Sofrapack Richard R. - Responsable des opérations
« TOP ! »
GEA Assurance Adrien C. - Directeur exécutif
« Très bon retour des collaboratrices sur cette formation. Si nous devons la mettre de nouveau en place, nous ferons appel à vos services. »
Immobilière Atlantic Aménagement Nathalie P. - Assistante RH
Avis vérifiés
Expertise
Réactivité
Professionnalisme
Qualité
REF : FRH.80
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Le format Inter-entreprise désigne une formation se déroulant dans les locaux de l’organisme de formation.
Le tarif est fixé par participant.
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La formation intra-entreprise se déroule dans les locaux de l’entreprise qui souhaite entreprendre la formation.
La mobilité du CNFCE est nationale et internationale.
Le tarif est fixé par jour/par groupe.
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Une formation sur mesure est une formation construite spécifiquement autour des besoins et attentes particulières de l’entreprise cliente. Cette notion de sur-mesure intègre le contenu mais aussi le format souhaité par le client.
La formation sur-mesure se déroule dans les locaux de l’entreprise qui souhaite entreprendre la formation.
- Format En présentiel ou à distance
- Durée 2 jours
- Prix 1 530,00 € HT / stagiaire
- Format En présentiel ou à distance
- Durée 2 jours
- Prix 3 580,00 € HT / groupe
Vous souhaitez une formation sur-mesure ou vous disposez d’un cahier des charges ?
Nos labels et certifications
Une question ? Un besoin ?
Formations complémentaires
Rétention des talents : Diminuer le turn-over - FRH.79
Développez une stratégie de rétention des talents/ de prévention du turn-over grâce à notre formation de 2 jours, en présentiel/à distance.
- Inter : 1 630,00 € HT / stagiaire
- Intra : 3 580,00 € HT / groupe
Entretien professionnel obligatoire - FRH.07
Déterminez les besoins en formation du salarié et respectez le cadre de l'entretien professionnel obligatoire grâce à notre formation courte, de 2 jours.
- Inter : 750,00 € HT / stagiaire
- Intra : 1 790,00 € HT / groupe
GEPP - FRH.53
Maîtrisez rapidement les étapes d'une gestion prévisionnelle des emplois et des compétences avec notre formation GPEC/GEPP en ligne et en présentiel.
- Inter : 1 590,00 € HT / stagiaire
- Intra : 3 580,00 € HT / groupe
C2P : Compte Professionnel de Prévention - FRH.81
Maîtrisez le fonctionnement du C2P pour faciliter la mise en œuvre d'actions de formation en lien avec le C2P, grâce à notre formation courte.
- Inter : 910,00 € HT / stagiaire
- Intra : 1 790,00 € HT / groupe
Knowledge Management - FRH.73
Mettez en place une stratégie de partage/capitalisation des connaissances avec notre formation Knowledge management, en présentiel/à distance.
- Inter : 1 590,00 € HT / stagiaire
- Intra : 3 580,00 € HT / groupe
Gestion administrative du personnel - FRH.08
Maîtrisez les outils RH et prenez connaissance de la réglementation pour assurer la gestion administrative du personnel. Formation inter/intra entreprise.
- Inter : 2 070,00 € HT / stagiaire
- Intra : 5 370,00 € HT / groupe
Entretien annuel d’évaluation - MNG.11
Formation entretien annuel d'évaluation : Menez des entretiens d'évaluation pour en faire un outil de progrès pour l'entreprise et le collaborateur.
- Inter : 1 590,00 € HT / stagiaire
- Intra : 3 700,00 € HT / groupe
Foire aux questions formation Mobilité interne : Gestion et pilotage
Notre formation à la mobilité interne est disponible en présentiel et à distance. Le format que nous proposons permet de s’adapter aux contraintes logistiques tout en bénéficiant d’une formation de qualité, aussi efficace qu’une session en présentiel.
La mobilité interne permet de répondre à des enjeux très importants pour l’entreprise, comme l’anticipation de l’obsolescence des compétences, les souhaits d’évolution des collaborateurs ou la marque employeur de l’entreprise.
Sans une stratégie claire et structurée, une entreprise s’expose au détachement de ses salariés ou à un manque de compétitivité, dû à une inadéquation des compétences.
C’est pour cette raison que nous proposons une formation courte et concrète, pour les professionnels en charge de ces sujets.
L’objectif principal de cette formation de comprendre comment piloter une telle démarche dans son entreprise. Qu’il s’agisse des méthodes, des outils, ou juste des bonnes pratiques, la formation vise à assimiler ces aspects pour faciliter la circulation des compétences en interne.
Formation inter-entreprise
Le délai d’accès est fixé préalablement par la mise en ligne de nos dates de formation sur les fiches programmes.
Nous nous engageons à répondre à vos demandes d’informations dans un délai maximum de 48 heures ouvrées.
Sous réserve d’ouverture de la session, et de la conformité des formalités administratives d’inscription, l’accès à nos formations inter-entreprise peut se faire dans un délai de 24h.
Formation intra-entreprise
Le CNFCE vous proposera des dates en fonction de vos disponibilités et de celles du formateur pressenti.
Sauf cas particuliers, et en fonction du mode de financement, le délai pour la mise en place d’une formation Intra est estimé entre 10 jours et 3 mois (si prise en charge par votre Opco).
Pour toute demande urgente, merci de nous contacter.
Selon votre statut, plusieurs solutions s’offrent à vous pour financer votre formation avec le CNFCE :
- OPCO
- FNE
- Financements conventionnels
- FSE
Vous souhaitez financer votre formation professionnelle en tant qu’indépendant ? Sachez que vous pouvez obtenir une aide en vous tournant vers votre Fonds d’Assurance Formation (FAF).
Pour en savoir davantage sur nos solutions de financement, nous vous invitons à consulter notre page Comment financer ma formation au CNFCE.
Mise à jour de la page le 15/02/2026
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