Formation Handicap Auditif : Accueillir des personnes malentendantes/sourdes

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Avis clients

En 2023, 87% de clients satisfaits
En 2023, 87% de clients satisfaits

Formation Handicap Auditif : Accueillir des personnes malentendantes/sourdes dans son entreprise

L’intégration d’une personne en situation de handicap auditive nécessite de prendre en compte des moyens de compensation technique et une sensibilisation à sa déficience.

Des prérequis organisationnels et humains sont nécessaires pour garantir un maintien dans l’emploi ou une prise de poste dans de bonnes conditions.

Cette formation sur le handicap auditif forme des professionnels du recrutement ou des ressources humaines aux enjeux posés par le recrutement d’une personne sourde ou malentendante. Ce programme de 2 jours d’articule autour de la compréhension des spécificités et des besoins de ces personnes en situation de handicap. Il permettra de mettre en adéquation les moyens en fonction des besoins de vos collaborateurs.

Les participants bénéficieront de connaissances opérationnelles pour s’accorder sur les conditions de mise en œuvre d’un tel projet, tant sur les notions d’accessibilité que d’insertion.

Avis clients

Objectifs pédagogiques de la formation Handicap auditif

Comprendre les types de surdité et faciliter l’intégration d’une personne sourde ou malentendante
Préserver l’autonomie d’une personne qui devient sourde/malentendante pendant sa carrière
Améliorer sa communication avec un collègue sourd ou malentendant
Répondre à ses enjeux RSE et à ses obligations liées à la loi handicap

Programme

Programme daté du 18/10/2023

Comprendre les différents types de surdités

Définition : La surdité, qu’est-ce que c’est ?
- Qui est concerné ?
- Quand survient-elle ?
- Autres troubles associés : Acouphènes, hyperacousie
La surdité professionnelle : particularités et comment la prévenir
Prendre connaissance du bon vocabulaire pour en parler (sourd, malentendant, oraliste, signeur)

S’informer sur les répercussions de la surdité au travail

Ressentir la surdité : de quoi parle-t-on ?
Être en mesure de partager les répercussions émotionnelles
Les autres répercussions d’une perte d’audition dans un collectif de travail

Appréhender les besoins de compensation des personnes en situation de handicap auditif

De quoi avons-nous besoin pour se sentir bien au travail ?
Repérer les besoins non assouvis à cause de la surdité
Mise au point sur les personnes ressources en interne, en externe pour en parler

Communiquer avec une personne sourde ou personne malentendante

Introduction à la culture sourde et à ses spécificités
Communication gestuelle et principes de la LSF (langue des signes)
La communication écrite avec personne sourde signante
Découvrir les différents modes de communication des personnes malentendantes
- La lecture labiale
- La Langue Française Parlée Complétée (LFPC)
Assimiler les signes de bases pour communiquer au travail

Démarches et financements des démarches de compensation

Les premières démarches en interne : questionner et orienter
Identifier les critères de reconnaissance RQTH (Reconnaissance travailleur handicapé)
Focus sur les financements des solutions

RSE et Loi handicap : intégrer ces notions clés

Comprendre les implications du pilier relations sociales du RSE
Synthèse sur les obligations et normes de la loi handicap

Découvrir des solutions pour travailler en autonomie

Bénéficier de conseils organisationnels et d’aides techniques
Mettre en place des ateliers de sensibilisation à la surdité

Publics & pré-requis

Public cible

Toute personne souhaitant intégrer dans sa structure ou son service une personne en situation de handicap
DG, DRH, RRH
Chargé de mission handicap

Pré-requis

Aucun prérequis n’est nécessaire pour suivre la formation handicap auditif

Méthodes pédagogiques

Apports théoriques et pratiques
Exercices pratiques et mises en situation
Support pédagogique de la formation handicap auditif
Auto évaluation préalable en amont de la formation
Évaluation des acquis en fin de formation

Témoignages

« Centre de formation et formateur professionnel. »

Comédie Française

Isabelle M. - Chargée de formation

« Monsieur P. est un excellent formateur. A l'écoute et de bon conseil. »

Winamax

Stanislas C. - Gestionnaire services généraux

« Très bonne organisation et réactivité des collaborateurs »

AVPSE - Arcade Vyv

Solène G. - Chargée des Ressources Humaines

Formations complémentaires

Recrutement des personnes en situation de handicap 1 jour Handicap - sensibilisation au handicap 1 jour Handicap en entreprise et politique d'emploi 1 jour Droit des travailleurs handicapés 1 jour Référent handicap : Maîtriser son rôle et obligations 2 jours Tuteur pour personne en situation de handicap 2 jours Intégration d'un salarié malvoyant ou aveugle 0,5

Pourquoi choisir la formation Handicap auditif

Accueillir ou maintenir dans l’emploi dans l’emploi une personne en situation de handicap nécessite une organisation adaptée et structurée.

Au-delà des moyens techniques, c’est une prise en compte de sa maladie ou déficience qu’il faudra mettre en place pour un lui apporter un accompagnement humain.

Cette formation sur l’intégration d’une personne sourde ou malentendante offre des perspectives claires et concrètes pour initier un dispositif d’accueil de ces personnes.

Les participants, à savoir des RH ou des profils liés au recrutement, bénéficieront de l’expérience reconnue d’un formateur sur le sujet du handicap.

La formation se concentrera d’une part sur la compréhension des différentes formes de surdité, afin de comprendre les difficultés auxquelles sont confrontées les personnes malentendantes ou sourdes.

Des modules aborderont ensuite les nombreux outils et dispositifs existants pour faciliter l’intégration de ces profils.

Vos collaborateurs pourront ainsi développer leur maîtrise de ce sujet et être à même d’adapter votre entreprise aux normes d’accessibilité.

Notre catalogue comprend des programmes portant sur l’accessibilité et l’insertion de personnes en situation de handicap.

Pour toute question, nos conseillers pédagogiques sont à votre disposition pour vous répondre et vous accompagner dans vos recherches.

Vous avez la possibilité de télécharger ce programme au format PDF.

Formation Handicap auditif