-
100% de stagiaires satisfaits
-
En 2024, 100% de stagiaires satisfaits
Formation management pour chef de cuisine : Manager une équipe de cuisine
Pour fonctionner efficacement, une cuisine de restaurant doit fonctionner comme une entreprise. Management d'équipe, gestion du personnel, gestion des conflits etc., tous ces éléments seront traités dans notre formation management pour chef de cuisine. Ce programme, conçu pour des chefs de cuisine, leur permettra d'appréhender les missions de manager d'équipe/ chef d'équipe. Cette formation professionnelle de 3 jours s'adaptera à votre contexte pour que vous puissiez rapidement définir des points d'amélioration et y travailler de manière proactive.
-
inter
Le format Inter-entreprise désigne une formation se déroulant dans les locaux de l’organisme de formation.
Le tarif est fixé par participant.
-
intra
La formation intra-entreprise se déroule dans les locaux de l’entreprise qui souhaite entreprendre la formation.
La mobilité du CNFCE est nationale et internationale.
Le tarif est fixé par jour/par groupe.
-
sur-mesureintra / E-learning
Une formation sur mesure est une formation construite spécifiquement autour des besoins et attentes particulières de l’entreprise cliente. Cette notion de sur-mesure intègre le contenu mais aussi le format souhaité par le client.
La formation sur-mesure se déroule dans les locaux de l’entreprise qui souhaite entreprendre la formation.
Sommaire
Objectifs pédagogiques de la formation Management pour chef de cuisine
- Gérer de manière plus autonome les problèmes quotidiens auxquels est confronté un chef de cuisine
- Appréhender la mission du manager
- Maîtriser la fonction du chef de cuisine
- Avoir une vision plus globale du management d'une brigade
Programme
Programme daté du 11/04/20231ère journée : la première approche du contexte rencontrée par le chef de cuisine
- Prise de contact avec le chef
- Compréhension du contexte
- Assimilation de la clientèle
- Observation de l'environnement de travail en « action » avec le chef
- Étude des attentes et des problèmes rencontrés par le chef et la direction
- Etablissement en commun de la demande
2ème journée : Planification d'un plan d'action
- Discussions, proposition d'actions et acceptation du contrat d'actions
- Mise en place des premiers éléments
- Apports théorique et pratiques sur le management d'une brigade
3ème journée : Remédiation sur la mise en pratique
- Analyse des deltas de fonctionnement
- Ressenti du chef de cuisine sur son plan d'action et des situations rencontrées
- Prise de décision commune pour assurer la pérennité de l'action de formation
Dernier service pour évaluation finale des décisions prises
Publics & pré-requis
Public cible
Chef de cuisine
Pré-requis
Il est recommandé d'avoir une première expérience pour suivre la formation management pour chef de cuisine
Méthodes pédagogiques
- Méthode active et démonstrative
- Accompagnement / Coaching
- Support de cours formation management pour chef de cuisine
- Auto évaluation préalable en amont de la formation
- Évaluation des acquis en fin de formation
Nos avis clients

Grands Moulins de Paris
Julie F - RH

Foyer culturel de Sciez
Jérémy L. - Gestionnaire de formation

Afym Audit Expertise
Julien N. - Directeur associé

GANDI SAS
Laurence P. - Responsable RH

Rhenus Office Systems
Chabane D. - Chargé de formation

Sarreguemines Confluences Habitat
Julie T. - Responsable formation

Expertise
Nos formateurs sont retenus pour leurs qualités pédagogiques, leur expérience et leur sympathie.
Réactivité
Nos conseillers pédagogiques se dévouent pour répondre à vos demandes dans les 48 heures.
Professionnalisme
Nous mettons notre expertise au service de la satisfaction de nos clients.
Qualité
Nous nous réinventons chaque jour pour assurer une qualité de service maximale à nos clients.
Foire aux questions formation Management pour chef de cuisine
Quelles sont les modalités et délais d’accès à la formation ?
Formation inter-entreprise
Le délai d’accès est fixé préalablement par la mise en ligne de nos dates de formation sur les fiches programmes.
Nous nous engageons à répondre à vos demandes d’informations dans un délai maximum de 48 heures ouvrées.
Sous réserve d’ouverture de la session, et de la conformité des formalités administratives d’inscription, l’accès à nos formations inter-entreprise peut se faire dans un délai de 24h.
Formation intra-entreprise
Le CNFCE vous proposera des dates en fonction de vos disponibilités et de celles du formateur pressenti.
Sauf cas particuliers, et en fonction du mode de financement, le délai pour la mise en place d’une formation Intra est estimé entre 10 jours et 3 mois (si prise en charge par votre Opco).
Pour toute demande urgente, merci de nous contacter.
Les inscriptions sont accessibles via les formulaires d’inscription sur la fiche programme ou par téléphone au 01 81 22 22 18.