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Formation Droit des intermittents du spectacle
  • 92% de stagiaires satisfaits

Formation droit des intermittents du spectacle : Mieux comprendre leur régime

Les intermittents du spectacle disposent d’un régime spécifique différent d’un salarié. Ils exécutent notamment un contrat de travail dit « d’usage » (CDDU) et disposent également d’une protection d’assurance-chômage spécifique.

Dans le cas ou votre entreprise chercherait à engager des artistes ou des techniciens professionnels, notre formation sur le droit des intermittents du spectacle vous aidera à mieux comprendre les particularités de leur régime. Ce programme abordera tout ce qu’il est nécessaire de connaître pour engager un intermittent du spectacle dans de bonnes conditions et dans le respect de la réglementation qui les encadre.

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REF : DRT.56
  • inter

    Le format Inter-entreprise désigne une formation se déroulant dans les locaux de l’organisme de formation.

    Le tarif est fixé par participant.

  • intra

    La formation intra-entreprise se déroule dans les locaux de l’entreprise qui souhaite entreprendre la formation.

    La mobilité du CNFCE est nationale et internationale.

    Le tarif est fixé par jour/par groupe.

  • sur-mesureintra / E-learning

    Une formation sur mesure est une formation construite spécifiquement autour des besoins et attentes particulières de l’entreprise cliente. Cette notion de sur-mesure intègre le contenu mais aussi le format souhaité par le client.

    La formation sur-mesure se déroule dans les locaux de l’entreprise qui souhaite entreprendre la formation.

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Format En présentiel ou à distance Durée 1 jour Prix 855,00 € HT / stagiaire
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Sommaire

Objectifs pédagogiques de la formation Droit des intermittents du spectacle

  • Comprendre le statut spécifique des intermittents du spectacle
  • Maîtriser les différentes formes de contrat propres au monde du spectacle 
  • Appréhender les particularités de ce statut

Programme

Programme daté du 11/04/2023

Comprendre les statuts spécifiques des intermittents du spectacle 

  • Panorama des fonctions éligibles à ces statuts spécifiques
  • Visualiser les secteurs d'activité concernés
  • Mieux comprendre le statut juridique des intermittents
  • Mise au point sur les extensions de la jurisprudence

Un contrat de travail spécifique : le Contrat à durée déterminé "d’usage"

  • Comprendre les principes d'indemnisation des intermittents
  • Qu’est-ce que le CDD d'usage ? Quelles sont ses particularités ?
  • Appréhender la notion de collaboration de longue durée
  • Prendre connaissance des risques de requalification en CDI

Appréhender les particularités liées à l’emploi d’un intermittent

  • Appréhender le cas des employeurs étrangers
  • Appréhender la réglementation sur la rémunération secondaire : de quoi parle-t-on ?
  • Focus sur la durée du travail et les congés payés propres aux intermittents
  • Mise au point sur les cotisations forfaitaires : appréhender les modalités
  • Mise au point sur l’emploi des jeunes et des mineurs de moins de 16 ans
  • Appréhender les statuts des entreprises de spectacles et des agents

Publics & pré-requis

Public cible

  • Dirigeant PME/TPE
  • Créateur d'entreprise de spectacles
  • Comité d'Entreprise
  • Organisateurs de spectacles
  • Sociétés de production

Pré-requis

Aucun prérequis pour suivre la formation droit des intermittents du spectacle

Méthodes pédagogiques

  • Concepts didactiques : études de cas réels, mise en situation
  • Analyse de documents juridiques
  • Comment faire face aux risques : prévision, principe de précaution, analyse et solutions
  • Apports théoriques et pratiques
  • Support de cours formation droit des intermittents du spectacle
  • Auto évaluation préalable en amont de la formation
  • Évaluation des acquis en fin de formation

Nos avis clients

« Formation très adaptée à mes besoins. »
Avis CNFCE Afym

Afym Audit Expertise

Julien N. - Directeur associé

« L'équipe a répondu de manière très rapide et s'est adaptée à la perfection à notre besoin. »
Avis CNFCE Linamar

Linamar Light Metals

Shanice B. - Chargée des ressources humaines

« Très bonne formation. »

Centre Dracénois d'imagerie

Lidwine N. - Gestionnaire de formation

« Bonne communication et organisation »

Artelia industrie

Rania B. - Gestionnaire de formation

« Très bon organisme de formation. »

Tokio marine Europe

Juliette O. - Assistante RH

« L'organisation de cette formation s'est très bien passée, les échanges étaient fluides et rapides. »
Avis CNFCE CMA Bretagne

Chambre de Métiers et de l'Artisanat Bretagne

Isabelle R. - Gestionnaire RH

Expertise

Nos formateurs sont retenus pour leurs qualités pédagogiques, leur expérience et leur sympathie.

Réactivité

Nos conseillers pédagogiques se dévouent pour répondre à vos demandes dans les 48 heures.

Professionnalisme

Nous mettons notre expertise au service de la satisfaction de nos clients.

Qualité

Nous nous réinventons chaque jour pour assurer une qualité de service maximale à nos clients.

Une question ?
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Foire aux questions formation Droit des intermittents du spectacle

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Formation inter-entreprise

Le délai d’accès est fixé préalablement par la mise en ligne de nos dates de formation sur les fiches programmes.
Nous nous engageons à répondre à vos demandes d’informations dans un délai maximum de 48 heures ouvrées.


Sous réserve d’ouverture de la session, et de la conformité des formalités administratives d’inscription, l’accès à nos formations inter-entreprise peut se faire dans un délai de 24h.

Formation intra-entreprise

Le CNFCE vous proposera des dates en fonction de vos disponibilités et de celles du formateur pressenti.

Sauf cas particuliers, et en fonction du mode de financement, le délai pour la mise en place d’une formation Intra est estimé entre 10 jours et 3 mois (si prise en charge par votre Opco).

Pour toute demande urgente, merci de nous contacter.

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Les inscriptions sont accessibles via les formulaires d’inscription sur la fiche programme ou par téléphone au 01 81 22 22 18.