Formation Laïcité en milieu hospitalier
Formation Laïcité en milieu hospitalier : Appliquer le principe et mieux appréhender le fait religieux
Il arrive parfois que les pratiques et les convictions religieuses des patients donnent lieu à des questionnements, des incompréhensions, voire des blocages. Ainsi, soignants et encadrants peuvent s’interroger quant à leurs propres obligations en matière de laïcité, quant aux droits des patients (alimentation, prière, choix du praticien, refus de soin, etc.) ou quant au rôle des services d’aumônerie.
Cette formation vous permettra d’acquérir des connaissances et des savoir-faire en matière de laïcité et de gestion du fait religieux en milieu hospitalier, de manière neutre et apaisée. Grâce aux nombreux exercices effectués à partir d’exemples concrets et appliqués au contexte hospitalier, vous serez en mesure de répondre aux interrogations de vos collègues et des patients, ainsi que de mieux appréhender les situations du quotidien.
Objectifs pédagogiques de la formation Laïcité en milieu hospitalier
- Comprendre et savoir expliquer ce qu’est le principe de laïcité, et l’appréhender de manière neutre, apaisée et objective
- Maîtriser le cadre juridique applicable aux professionnels hospitaliers, le différencier de celui qui s’applique aux patients et aux partenaires privés
- Connaître les principales convictions et pratiques religieuses, en lien avec la santé et les soins
Programme
Approfondir sa compréhension du principe de laïcité
- Élaborer la définition de la laïcité en droit, à partir des connaissances des participants
- Identifier les grandes étapes de construction de la laïcité en France
- Jeu de la frise chronologique
- Replacer les enjeux et débats actuels dans leur contexte (historique, juridique, philosophique)
- Maîtriser l’application du principe de laïcité dans la vie quotidienne en France
- Libertés et leurs restrictions selon les espaces
- Égalité en droit et lutte contre les discriminations
- Conséquences de la séparation entre État et cultes
Comprendre la mise en œuvre des principes dans les établissements hospitaliers
- Maîtriser les droits & obligations des professionnels hospitaliers :
- Liberté de conscience, protection des discriminations et autres droits
- Obligation de neutralité, traitement indifférencié et autres devoirs
- Spécificités du milieu hospitalier : clause de conscience, aumôneries, etc.
- Procédure disciplinaire et sanctions encourues pour non-respect des obligations
- Maîtriser les droits & devoirs des patients :
- Équilibre entre le respect des libertés et le bon fonctionnement des services
- Spécificités du milieu hospitalier : alimentation, choix du praticien, refus de soin, culte, etc.
Mieux appréhender le fait religieux dans les établissements
- Panorama des convictions religieuses présentes en France
- Connaître les manifestations du fait religieux les plus récurrentes en milieu hospitalier
- Comprendre les ressorts religieux de certaines attitudes vis-à-vis des soins
Appliquer le principe de laïcité en milieu hospitalier au quotidien
- S’exercer par de nombreux cas pratiques concrets et appliqués à son contexte professionnel :
- Identifier les réponses à apporter et mobiliser des arguments fondés en droit
- S’entraîner à mettre en œuvre des méthodes de gestion apaisée des situations
- Partager des bonnes pratiques avec d’autres agents et perfectionner sa posture
- Connaître l’écosystème de la laïcité et de la gestion du fait religieux en milieu hospitalier :
- Découvrir les ressources et outils à sa disposition
- Savoir quels acteurs mobiliser si besoin et connaître leurs modalités de contact
Publics & prérequis
Public cible
- Tout professionnel hospitalier
- Personnel soignant
- Personnel RH
- Encadrant
La majorité de nos formations sont accessibles aux PSH. Pour toute question relative à l’accessibilité, vous pouvez nous contacter par mail à l’adresse contact-handicap@cnfce.com ou consulter cette page.
Prérequis
Aucun prérequis n'est nécessaire pour suivre la formation Laïcité en milieu hospitalier
Méthodes pédagogiques
- Echanges et sessions questions-réponses avec le formateur/trice
- Apports théoriques et pratiques
- Cas concrets : travail sur des situations appliquées aux réalités du milieu hospitalier
- Infographies et vidéos de synthèse, afin d’ancrer les notions
- Support pédagogique de la formation laïcité en milieu hospitalier
- Auto évaluation préalable en amont de la formation
- Évaluation des acquis en fin de formation
Un formateur pour chaque métier, une expertise pour chaque besoin
Découvrez Blandine G.
Juriste et ancienne avocate au Barreau de Paris, Blandine G. s’est spécialisée dans la formation sur le droit des patients, la responsabilité médicale, la laïcité et la bientraitance en milieu hospitalier et établissements spécialisés.
Formée à la médiation, elle est également aromatologue depuis 25 ans et propose conseils et formations sur le bon usage des huiles essentielles, alliant bien-être et expertise professionnelle.
Découvrez Christophe D.
Christophe D. a développé une expertise en droit de la commande publique et des données & de l'IA en accompagnant, tant en conseil qu’en contentieux, des acteurs publics majeurs et leurs partenaires économiques.
En qualité d'ancien collaborateur parlementaire et d'ancien agent public, il a une compréhension fine du fonctionnement du secteur public.
Découvrez Charles N.
Charles Novak a vécu en Allemagne et au Maroc, a étudié à l'université de Paderborn (Allemagne) puis à l'EHESS à Paris. À l'origine, il s'est consacré à un travail universitaire sur l'islam bosniaque puis sur les conversions religieuses en général, en l'histoire des religions.
Chercheur, enseignant, formateur, cela fait plus de 9 ans qu'il s'est spécialisé sur le vivre-ensemble, la laïcité, les radicalisations, la lutte contre les préjugés antisémites ou islamophobes, les préjugés en entreprise.
Il propose une nouvelle approche de ces thématiques en privilégiant les échanges, les points de vue même extrémistes afin de ramener l'interlocuteur ou le participant vers l'ouverture, la tempérance et la compréhension de l'autre et des formations proposées.
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Période
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Ville/format
Classe virtuelle
Paris (75)
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| Le 04.02.26 | Paris (75) | |
| Le 19.02.26 | Classe virtuelle | |
| Le 06.03.26 | Paris (75) | |
| Le 23.03.26 | Classe virtuelle | |
| Le 07.04.26 | Paris (75) | |
| Le 22.04.26 | Classe virtuelle | |
| Le 07.05.26 | Paris (75) | |
| Le 22.05.26 | Classe virtuelle | |
| Le 08.06.26 | Paris (75) | |
| Le 23.06.26 | Classe virtuelle | |
| Le 08.07.26 | Paris (75) | |
| Le 23.07.26 | Classe virtuelle | |
| Le 07.08.26 | Paris (75) | |
| Le 24.08.26 | Classe virtuelle | |
| Le 08.09.26 | Paris (75) | |
| Le 23.09.26 | Classe virtuelle | |
| Le 08.10.26 | Paris (75) | |
| Le 23.10.26 | Classe virtuelle | |
| Le 06.11.26 | Paris (75) | |
| Le 23.11.26 | Classe virtuelle | |
| Le 08.12.26 | Paris (75) | |
| Le 23.12.26 | Classe virtuelle |
Nos avis clients
« Demande satisfaite, bonne organisation et gestion administrative. »
Hôpital de St Geoire en Valdaine Sylvia D. - Gestionnaire formation
« Equipe réactive concernant nos demandes (envoi convocation, support). »
Generali Julie F. - Gestionnaire formation
« Bon suivi. »
URSSAF Lorraine Hélène C. - Assistante RH
« Rien à dire, tout s'est très bien passé. »
J.L-INTERNATIONAL Guillaume G. - Chargé de formation
« Très bonne gestion. »
Via Humanis Isabelle G. - Directrice générale adjointe
« Je suis satisfait, merci pour toute l'équipe de formation. »
Unit Consulting Morgane P. - Responsable formation
Avis vérifiés
Expertise
Réactivité
Professionnalisme
Qualité
REF : DRT.199
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Le format Inter-entreprise désigne une formation se déroulant dans les locaux de l’organisme de formation.
Le tarif est fixé par participant.
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La formation intra-entreprise se déroule dans les locaux de l’entreprise qui souhaite entreprendre la formation.
La mobilité du CNFCE est nationale et internationale.
Le tarif est fixé par jour/par groupe.
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Une formation sur mesure est une formation construite spécifiquement autour des besoins et attentes particulières de l’entreprise cliente. Cette notion de sur-mesure intègre le contenu mais aussi le format souhaité par le client.
La formation sur-mesure se déroule dans les locaux de l’entreprise qui souhaite entreprendre la formation.
- Format En présentiel ou à distance
- Durée 1 jour
- Prix 850,00 € HT / stagiaire
- Format En présentiel ou à distance
- Durée 1 jour
- Prix 1 790,00 € HT / groupe
Vous souhaitez une formation sur-mesure ou vous disposez d’un cahier des charges ?
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Formations complémentaires
Gestion du fait religieux au travail - FRH.67
Appréhendez les enjeux réglementaires et humains liés au fait religieux dans la sphère du travail avec notre formation d'1 jour, en présentiel/à distance.
- Inter : 750,00 € HT / stagiaire
- Intra : 1 790,00 € HT / groupe
Manager la diversité dans la fonction publique - MNG.134
Encadrez la laïcité et la diversité conformément à la réglementation avec notre formation au management de la diversité dans la fonction publique d'1 jour.
- Inter : 850,00 € HT / stagiaire
- Intra : 1 850,00 € HT / groupe
Laïcité dans la fonction publique - FRH.40
Maîtrisez les principes de neutralité qui incombent aux agents du service publique avec notre formation à la laïcité/diversité dans la fonction publique.
- Inter : 910,00 € HT / stagiaire
- Intra : 1 790,00 € HT / groupe
Référent laïcité dans la fonction publique - DRT.180
Comprenez le rôle et les missions du référent laïcité avec notre formation de 2 jours en présentiel et à distance.
- Inter : 1 590,00 € HT / stagiaire
- Intra : 3 580,00 € HT / groupe
Management hospitalier - SNT.09
Gérez efficacement votre équipe de soins et développez son autonomie et son efficacité avec notre formation de 2 jours.
- Inter : 1 550,00 € HT / stagiaire
- Intra : 2 900,00 € HT / groupe
Foire aux questions formation Laïcité en milieu hospitalier
Formation inter-entreprise
Le délai d’accès est fixé préalablement par la mise en ligne de nos dates de formation sur les fiches programmes.
Nous nous engageons à répondre à vos demandes d’informations dans un délai maximum de 48 heures ouvrées.
Sous réserve d’ouverture de la session, et de la conformité des formalités administratives d’inscription, l’accès à nos formations inter-entreprise peut se faire dans un délai de 24h.
Formation intra-entreprise
Le CNFCE vous proposera des dates en fonction de vos disponibilités et de celles du formateur pressenti.
Sauf cas particuliers, et en fonction du mode de financement, le délai pour la mise en place d’une formation Intra est estimé entre 10 jours et 3 mois (si prise en charge par votre Opco).
Pour toute demande urgente, merci de nous contacter.
Selon votre statut, plusieurs solutions s’offrent à vous pour financer votre formation avec le CNFCE :
- OPCO
- FNE
- Financements conventionnels
- FSE
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Pour en savoir davantage sur nos solutions de financement, nous vous invitons à consulter notre page Comment financer ma formation au CNFCE.
Mise à jour de la page le 27/01/2026
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