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Formation Développement durable en établissement de santé
  • 90% de stagiaires satisfaits

Formation développement durable : Particularité des établissements de santé

Quel est l'impact d'un établissement de santé sur l'environnement ? Quelles sont les bonnes pratiques à respecter et à faire respecter pour limiter son impact ? Notre organisme de formation dispense cette formation développement durable en établissement de santé sur 2 jours pour aider les employés d'établissement de santé à comprendre les enjeux du développement durable, à structurer leurs actions en matière de respect des normes environnementales et à mettre en place des protocoles de communication et d'analyse adaptés. 

NOTA : La formation développement durable en établissement de santé est animée par un formateur agréé DPC

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REF : CFR.02
  • inter

    Le format Inter-entreprise désigne une formation se déroulant dans les locaux de l’organisme de formation.

    Le tarif est fixé par participant.

  • intra

    La formation intra-entreprise se déroule dans les locaux de l’entreprise qui souhaite entreprendre la formation.

    La mobilité du CNFCE est nationale et internationale.

    Le tarif est fixé par jour/par groupe.

  • sur-mesureintra / E-learning

    Une formation sur mesure est une formation construite spécifiquement autour des besoins et attentes particulières de l’entreprise cliente. Cette notion de sur-mesure intègre le contenu mais aussi le format souhaité par le client.

    La formation sur-mesure se déroule dans les locaux de l’entreprise qui souhaite entreprendre la formation.

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Format En présentiel Durée 2 jours Prix 1 530,00 € HT / stagiaire
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Format En présentiel Durée 2 jours Prix 3 780,00 € HT / groupe
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Sommaire

Objectifs pédagogiques de la formation Développement durable en établissement de santé

  • Comprendre le développement durable
  • Intégrer son activité dans une logique de développement durable
  • Prévenir les risques environnementaux 
  • Appréhender les moyens de prévention

Programme

Programme daté du 11/04/2023

Introduction au développement durable : Évolution du concept

  • Du management environnemental aux trois piliers du développement durable
  • Agenda 21, Grenelle de l'environnement : comprendre leur rôle 
  • Appréhender les exigences légales, normatives et autres dont certification
  • Savoir distinguer les différentes normes "qualité"
  • Se représenter les correspondance ISO 9001 - ISO 14001

Mesurer l'impact de l'activité de soins sur l'environnement 

  • Panorama des pollutions associées aux soins : 
    • Cytotoxiques
    • Antibiotiques
    • Désinfectants
    • Usage unique et matériaux constitutifs
    • Déchets
  • Mesurer l'impact de l'architecture sur l'environnement 
    • Isolation
    • Revêtement
    • Chauffage
    • Climatisation
    • Ventilation
    • Écoconstruction
    • Label HQE?
  • Faire évaluer l'état des circuits (transport des patients, des matériels, covoiturage)
  • Faire évaluer l'état de ses effluents (eau d'adduction et eaux usées, huiles et hydrocarbures)
  • Mesurer l'impact administratif (papier, encres)

Assurer la maîtrise de la qualité et le respect du développement durable

  • Identification des aspects significatifs
  • Évaluation des capacités d'influence (acceptabilité, faisabilité technique et économique...)
  • Programmation des actions pour atteindre des objectifs mesurables (environnementaux, sociétaux et économiques)
  • Réaliser une mesure des retombées des actions menées et gérer l'exploitation des résultats
  • Gérer les indicateurs de performance
    • Réaliser un tableau de bord
    • Définir un plan d'amélioration
    • Adopter une attitude écocitoyenne

Mise au point sur la structuration et l'intégration du management 

  • Gérer la mobilisation des ressources
  • Établissement d'un Système de Management Environnemental (SME)
  • Définir une cellule et des référents "développement durable"
  • Mise au point sur le fonctionnement en routine et réponse aux situations d'urgence
  • Mettre en place une communication interne et externe

Synthèse de la formation développement durable en établissement de santé

Publics & pré-requis

Public cible

  • Personnel d'encadrement
  • Service qualité
  • DRH

Pré-requis

Aucun prérequis nécessaire pour suivre la formation développement durable en établissement de santé

Méthodes pédagogiques

  • Apports théoriques et pratiques
  • Exercices pratiques
  • QCM
  • Auto-évaluation
  • Études de cas
  • Support de cours formation développement durable en établissement de santé
  • Auto évaluation préalable en amont de la formation
  • Évaluation des acquis en fin de formation

Nos avis clients

« Parfait. »
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Factofrance

Rahma B. - Responsable formation

« Tout s'est très bien déroulé. Les délais ont été respecté. Le formateur a réussi à nous emmener dans un sujet qui est très pointu. Merci ! »

Parcours F

Chargée des Ressources Humaines

« Rapidité, prix très intéressant et une formation de qualité ! »
Avis CNFCE TBC

Team Business Centers

Gabriela P. - Chargée de missions RH

« Très bonne formation, contenu adapté et formatrice passionnée et passionnante. »
Avis CNFCE ENFIP

ENFIP

Emeline B. - Chargée de missions RH

« Formation très intéressante, agréable d'être en petit groupe afin de se sentir plus libre de pouvoir intervenir lorsqu'on le souhaite. »

B&B Hotels

Hélène V. - Directrice adjointe hôtel

« Formation enrichissante et très bien présentée. Bon formateur. »
logo ipo

IPO Technologie

Aurélien P. - RH

Expertise

Nos formateurs sont retenus pour leurs qualités pédagogiques, leur expérience et leur sympathie.

Réactivité

Nos conseillers pédagogiques se dévouent pour répondre à vos demandes dans les 48 heures.

Professionnalisme

Nous mettons notre expertise au service de la satisfaction de nos clients.

Qualité

Nous nous réinventons chaque jour pour assurer une qualité de service maximale à nos clients.

Formations complémentaires

RSE : Responsabilité sociétale et environnementale - DDV.05

Assurez la fonction de RSE et coordonnez la mise en œuvre du reporting annuel dans votre entreprise. Formation RSE de 2 jours en présentiel/à distance.

Avis clients
2 jours

Inter : 2 510,00 € HT / stagiaire

Intra : 3 380,00 € HT / groupe

 Découvrir

ISO 14001 version 2015 - DMQ.05

Mettez en place des actions d'amélioration continue conformes à la norme ISO 14001. Formation à destination des entreprises et de leurs salariés.

Avis clients
2 jours

Inter : 1 610,00 € HT / stagiaire

Intra : 3 240,00 € HT / groupe

 Découvrir

Développement durable en entreprise - DDV.01

Cette formation de 2 jours identifiera les grands axes à mettre en place pour assurer une démarche de développement durable efficace en entreprise. Formation en intra entreprise ou sur mesure.

Avis clients
2 jours

Inter : 2 510,00 € HT / stagiaire

Intra : 3 380,00 € HT / groupe

 Découvrir

DARI : Dossier d'analyse du risque infectieux - CFR.03

Maîtrisez chaque étape de la réalisation d'un dossier d'analyse des risques infectieux avec notre formation DARI, d'une durée de 1 jour.

Avis clients
1 jour

Inter : 570,00 € HT / stagiaire

Intra : 1 490,00 € HT / groupe

 Découvrir

Démarche qualité en établissement de santé - CFR.01

Formation démarche qualité en établissement de santé : Appropriez-vous les outils d'audit et d'évaluation, mais aussi de la communication, complément indispensable à l'efficacité de la démarche.

Avis clients
3 jours

Inter : 1 785,00 € HT / stagiaire

Intra : 4 470,00 € HT / groupe

 Découvrir

Management environnemental - DMQ.16

Mettez en place un système de management environnemental en entreprise et sensibilisez vos collaborateurs aux enjeux environnementaux. Formation inter/intra sur 2 jours.

Avis clients
2 jours

Inter : 1 710,00 € HT / stagiaire

Intra : 3 240,00 € HT / groupe

 Découvrir

Sensibilisation au Développement Durable - DDV.08

Sensibilisez vos collaborateurs au développement durable et aux gestes à mettre en place dans une démarche écologique et responsable dans votre entreprise.

Avis clients
1 jour

Inter : 910,00 € HT / stagiaire

Intra : 1 690,00 € HT / groupe

 Découvrir

Gestion d'événements indésirables en établissement de santé - CFR.05

Apportez une réponse adaptée à une situation de risque interne/externe avec notre formation gestion d'événements indésirables en établissement sanitaire.

Avis clients
2 jours

Inter : 950,00 € HT / stagiaire

Intra : 2 980,00 € HT / groupe

 Découvrir

Prévention des infections associées aux soins - CFR.07

Formation hygiène hospitalière : formation sur la prévention des infections associés au soins pour les établissements de santé avec le CNFCE.

Avis clients
2 jours

Inter : Sur demande

Intra : 2 980,00 € HT / groupe

 Découvrir

Foire aux questions formation Développement durable en établissement de santé

Quelles sont les modalités et délais d’accès à la formation ?

Formation inter-entreprise

Le délai d’accès est fixé préalablement par la mise en ligne de nos dates de formation sur les fiches programmes.
Nous nous engageons à répondre à vos demandes d’informations dans un délai maximum de 48 heures ouvrées.


Sous réserve d’ouverture de la session, et de la conformité des formalités administratives d’inscription, l’accès à nos formations inter-entreprise peut se faire dans un délai de 24h.

Formation intra-entreprise

Le CNFCE vous proposera des dates en fonction de vos disponibilités et de celles du formateur pressenti.

Sauf cas particuliers, et en fonction du mode de financement, le délai pour la mise en place d’une formation Intra est estimé entre 10 jours et 3 mois (si prise en charge par votre Opco).

Pour toute demande urgente, merci de nous contacter.

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Les inscriptions sont accessibles via les formulaires d’inscription sur la fiche programme ou par téléphone au 01 81 22 22 18.