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87% de clients satisfaits
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Formation assistant de prévention et de sécurité dans la fonction publique : Prévenir les risques professionnels
L'assistant en prévention est, comme son nom l'indique, chargé - en interne - par son chef de service d'assurer des missions de prévention. Cela implique des visites sur le terrain, la complétion de comptes-rendu, de documents et de rapports à sa hiérarchie. Tout ceci dans l'optique d'améliorer les conditions de travail et de diminuer les risques professionnels et RPS (physiques, mentaux, psychosociaux). Cette formation assistant de prévention des risques professionnels dans la fonction publique donnera à ces agents les clés pour mettre en place des actions de prévention et de sensibilisation aux risques, ainsi que d'être en mesure de remplir les documents de sécurité obligatoire (document unique).
Décret du 28 mai 1982 (fonction publique d’Etat). / Formation à la sécurité dépendant de l’article L4141-4 du code du travail.
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inter
Le format Inter-entreprise désigne une formation se déroulant dans les locaux de l’organisme de formation.
Le tarif est fixé par participant.
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intra
La formation intra-entreprise se déroule dans les locaux de l’entreprise qui souhaite entreprendre la formation.
La mobilité du CNFCE est nationale et internationale.
Le tarif est fixé par jour/par groupe.
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sur-mesureintra / E-learning
Une formation sur mesure est une formation construite spécifiquement autour des besoins et attentes particulières de l’entreprise cliente. Cette notion de sur-mesure intègre le contenu mais aussi le format souhaité par le client.
La formation sur-mesure se déroule dans les locaux de l’entreprise qui souhaite entreprendre la formation.
Sommaire
Objectifs pédagogiques de la formation Assistant de prévention dans la fonction publique
- Appréhender les missions de l'assistant de prévention et de sensibilisation des risques professionnels dans la fonction publique
- Analyser le lieu et les conditions de travail pour définir des moyens d'action et de sensibilisation
Programme
Programme daté du 11/04/2023Prendre connaissance du cadre juridique et institutionnel de la santé et de la sécurité au travail
- Mise au point sur l'évolution des politiques publiques de prévention
- Identifier les sources législatives et réglementaires applicables
- Assimiler la politique de prévention du service ou de l’établissement
- Appréhender les rôles et missions des acteurs de la prévention et responsabilités de chacun
- Situer les responsabilités pénales en matière de santé et de sécurité au travail
- Se représenter les enjeux et conséquences du droit de retrait
Assimiler l’activité de l’assistant/conseiller de prévention dans la fonction publique
- Repérer les enjeux de la lettre de cadrage (moyens)
- Délimiter le champ d’intervention du conseiller de prévention concernant les risques au travail
- Etre en mesure d'établir un diagnostic et un plan d’action de prévention des risques professionnels
- Faire le point sur les missions de l'assistant de prévention : observation, analyse, diagnostic, proposition, conseil, impulsion
- Participer à l’élaboration du plan et programme annuel de prévention
- Faire le point sur l'importance de la lettre de cadrage
- Savoir animer un réseau
- Identification des besoins en matière de montée en compétences/acquisition de connaissances vis-à-vis des assistants/conseiller de prévention
- Accompagner les assistants de prévention dans leur pratique professionnelle
Bilan de la formation assistant de prévention dans la fonction publique
Publics & pré-requis
Public cible
- Agents de collectivité territoriale
- Assistante / assistant de la fonction publique territorialle
- Agent nommé pour exercer la fonction d'assistant de prévention
Pré-requis
- Aucun prérequis n'est nécessaire pour suivre la formation assistant de prévention dans la fonction publique
- Formation de 5 jours pour les assistant(e)s de prévention la fonction publique territoriale
Méthodes pédagogiques
- Support de cours formation assistant de prévention dans la fonction publique
- Exposés théoriques et pratiques
- Mise en situation pratique
- Auto évaluation préalable en amont de la formation
- Évaluation des acquis en fin de formation
Nos avis clients

France Terre d'Asile
Julie F. - Coordinatrice

La Sasson
Lucie M. - Assistante RH

Groupe hospitalier Paul Guiraud
Véronique F. - Responsable formation

MCI SAS
Malika T. - Gestionnaire de formation

ICAPE
Delphine G. - HR Specialist

Jump
Jean-Pierre W. - Gestionnaire de formation

Expertise
Nos formateurs sont retenus pour leurs qualités pédagogiques, leur expérience et leur sympathie.
Réactivité
Nos conseillers pédagogiques se dévouent pour répondre à vos demandes dans les 48 heures.
Professionnalisme
Nous mettons notre expertise au service de la satisfaction de nos clients.
Qualité
Nous nous réinventons chaque jour pour assurer une qualité de service maximale à nos clients.
Pourquoi choisir la formation Assistant de prévention dans la fonction publique
Dans un contexte où la prévention des risques professionnels est devenue une priorité majeure, notamment dans le domaine du secteur public, le choix de la formation adéquate revêt une importance essentielle. Ainsi, la nécessité de former des assistants de prévention compétents et bien outillés s'impose comme un impératif pour garantir la sécurité et le bien-être au travail.
La formation organisée par le CNFCE se présente comme une solution incontournable pour répondre à cette démarche préventive. En effet, structurée de manière à aborder les différents aspects de la prévention des risques professionnels, elle permet d'acquérir les connaissances nécessaires à la mise en place d'une politique de prévention efficace. En mettant l'accent sur le cadre juridique et institutionnel de la santé et de la sécurité au travail, le diagnostic, l’identification des besoins et la sensibilisation des équipes, cette formation offre un cadre complet pour appréhender les enjeux liés à la sécurité au travail.
La pédagogie mise en œuvre se distingue par son approche interactive et participative, favorisant l'implication des apprenants dans leur processus d'acquisition de compétences. À travers des exercices pratiques et des études de cas concrets, les participants sont amenés à développer leur capacité à anticiper et à réagir face aux risques professionnels. De plus, la possibilité d'adapter le programme sur-mesure en fonction des besoins spécifiques de chaque organisation assure un positionnement optimal de la formation par rapport aux attentes et aux réalités du terrain. Pour en profiter, il vous suffit de nous transmettre votre cahier des charges au moment de l’inscription.
Notre formation est disponible en format intra-entreprise seulement. Les spécificités de ce dernier offrent un avantage indéniable en permettant une personnalisation accrue du contenu et une meilleure intégration des outils et des méthodes propres à chaque organisme public. Cette approche se déroulant de vos locaux favorise une appropriation plus rapide des concepts et des pratiques enseignés, tout en renforçant la cohésion au sein des équipes chargées de la prévention des risques professionnels.
En conclusion, choisir la formation assistant de prévention proposée par le CNFCE permet d'accéder à un ensemble d'outils et de connaissances essentiels pour prévenir efficacement les risques professionnels et garantir un environnement de travail sûr et sain. Pour plus de renseignements ou pour toute demande spécifique, nous vous invitons à nous contacter par téléphone au 01 81 22 22 18 ou via notre site web. Formez vos équipes pour plus de prévention à nos côtés !
Foire aux questions formation Assistant de prévention dans la fonction publique
Combien de temps dure cette formation ?
Elle dure 5 jours au total.
À qui s’adresse-t-elle ?
Elle s’adresse aux :
- Agents de collectivité territoriale ;
- Assistantes / assistants de la fonction publique territoriale ;
- Agents nommés pour exercer la fonction d'assistant de prévention.
Est-il possible de la suivre en ligne ?
Non, cette formation n’est dispensée qu’en intra-entreprise, c’est-à-dire dans vos locaux.
Quelles sont les modalités et délais d’accès à la formation ?
Formation inter-entreprise
Le délai d’accès est fixé préalablement par la mise en ligne de nos dates de formation sur les fiches programmes.
Nous nous engageons à répondre à vos demandes d’informations dans un délai maximum de 48 heures ouvrées.
Sous réserve d’ouverture de la session, et de la conformité des formalités administratives d’inscription, l’accès à nos formations inter-entreprise peut se faire dans un délai de 24h.
Formation intra-entreprise
Le CNFCE vous proposera des dates en fonction de vos disponibilités et de celles du formateur pressenti.
Sauf cas particuliers, et en fonction du mode de financement, le délai pour la mise en place d’une formation Intra est estimé entre 10 jours et 3 mois (si prise en charge par votre Opco).
Pour toute demande urgente, merci de nous contacter.
Les inscriptions sont accessibles via les formulaires d’inscription sur la fiche programme ou par téléphone au 01 81 22 22 18.