Formation calcul et liquidation de la retraite - CNFCE

Formation Calculer et liquider sa retraite

Formation Calculer et liquider sa retraite

Formation calculer et liquider sa retraite : optimiser ses droits

Comment calculer sa retraite ? Quels sont les critères à prendre en compte ? Notre organisme de formation dispense cette formation calculer et liquider sa retraite pour permettre aux futurs salariés à la retraite d'appréhender toutes les spécificités pour calculer sa retraite. Ce stage de 2 jours s'articulera sur l'apport de théories et de pratique pour réaliser des simulations, les décrypter et préparer sa retraite en toute tranquillité. Cette formation est disponible en intra entreprise (dans vos locaux), en inter entreprise ou en classe virtuelle.

Objectifs pédagogiques de la formation Calculer et liquider sa retraite

  • Appréhender les différents régimes et droits relatifs à la retraite
  • Savoir décrypter les simulations de calcul de retraite et savoir optimiser son montant de pension à la retraite
  • Identifier les étapes indispensables pour préparer sa retraite efficacement

Programme de la formation Calculer et liquider sa retraite

Connaître ses droits et calculer sa pension

  • Analyser le relevé de carrière ; relevé de situation individuelle comme synthèse de vos droits
  • Préparer son dossier en complète reconstitution de carrière
  • Distinguer retraite de base / retraite complémentaire
  • Définir la fiscalité des retraites
  • Les charges sociales : l'essentiel qu'il faut savoir pour les retraités

Identifier les conditions d'ouverture des droits dans le régime de base selon les différentes catégories

  • Appréhender l'allongement de la durée de cotisation : nombre de trimestres requis et périodes prises en compte
  • Prendre en compte les incidences du relèvement des bornes d'âges : 60, 62, 65 et 67 ans pour les différentes catégories

Appréhender la gestion des dossiers de retraite

  • Calculer le montant des droits selon l’âge auquel l’agent envisage de partir
  • Le montant de la retraite de base : pension à taux plein ou réduit ?
  • Décote et surcote : ce qu'il faut savoir 
  • Panorama des éléments pris en compte dans la liquidation des droits (temps partiel, avantages complémentaires : majoration pour enfants, rachat de trimestres d’études, écrêtement – plafonnement, pensions non minorées, minimum contributif garanti, carrières incomplètes, l'ASPA "minimum vieillesse" et l'ASI, etc.)

Intégrer les possibilités de cessation anticipée d'activité

  • Mise au point sur le départ anticipé pour carrière longue
  • Mise au point sur le départ anticipé au titre de la pénibilité (le compte professionnel de prévention) : connaître les obligations de l'employeur

Maîtriser les étapes pour liquider sa pension de retraite

  • Connaître le temps minimum de service pour ouverture de droits à la retraite
  • Appréhender le fonctionnement de la pension de réversion

Distinguer les régimes de retraite complémentaires

  • Prendre connaissance des spécificités de la retraite complémentaire des salariés de l'AGIRC-ARRCO
  • Connaitre le régime complémentaire de l’IRCANTEC

Retour sur la protection sociale du retraité (après décret du 21 mars 2017)

  • Suppression de la participation employeur à la complémentaire-santé
  • Choix pour le retraité : contrats labellisés, contrats auprès d’un organisme non labellisé, adhésion à une convention de participation souscrite par la dernière collectivité employeur

Connaître les mesures pour l’emploi et la retraite des seniors

  • Mise au point sur la retraite progressive
  • Mise au point sur le cumul emploi-retraite avec ou sans restriction
  • Évaluer la revalorisation de la pension de retraite
Version 20230411

Publics & prérequis

Public cible

Cette formation s'adresse aux futurs salariés à la retraite


La majorité de nos formations sont accessibles aux PSH. Pour toute question relative à l’accessibilité, vous pouvez nous contacter par mail à l’adresse contact-handicap@cnfce.com ou consulter cette page.

Prérequis

Il est recommandé d'être concerné par la retraite pour suivre la formation calculer et liquider sa retraite

Méthodes pédagogiques

  • Réflexions de groupe guidées par l’animateur
  • Travaux d’application : quizz, exercices, étude de cas, tests, ... 
  • Apports théoriques et pratiques sous forme d’échanges interactifs
  • Support de cours formation calculer et liquider sa retraite
  • Auto évaluation préalable en amont de la formation
  • Évaluation des acquis en fin de formation

Un formateur pour chaque métier, une expertise pour chaque besoin

4,51/5

Expertise de nos formateurs

4,61/5

Qualité de l'animation

Notes moyennes attribuées par les stagiaires de cette formation. Extraites à partir des questionnaires de satisfaction. Calcul effectué toutes les 48h.

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Période
Ville/format
Le 20.10.26 Paris (75)
Le 03.11.26 Classe virtuelle
Le 18.11.26 Paris (75)
Le 03.12.26 Classe virtuelle
Le 18.12.26 Paris (75)
Le 14.01.27 Classe virtuelle
Le 29.01.27 Paris (75)
Le 15.02.27 Classe virtuelle
Le 02.03.27 Paris (75)
Le 17.03.27 Classe virtuelle
Le 01.04.27 Paris (75)
Le 16.04.27 Classe virtuelle
Le 03.05.27 Paris (75)
Le 18.05.27 Classe virtuelle
Le 02.06.27 Paris (75)
Le 17.06.27 Classe virtuelle
Le 02.07.27 Paris (75)
Le 19.07.27 Classe virtuelle
Le 16.08.27 Paris (75)
Le 31.08.27 Classe virtuelle
Le 15.09.27 Paris (75)
Le 30.09.27 Classe virtuelle
Le 15.10.27 Paris (75)
Le 02.11.27 Classe virtuelle
Le 17.11.27 Paris (75)
Le 02.12.27 Classe virtuelle
Le 17.12.27 Paris (75)

Avis vérifiés

4,7 / 5

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Basé sur 7 avis soumis à un contrôle

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  1. 5 étoiles 5
  2. 4 étoiles 2
  3. 3 étoiles 0
  4. 2 étoiles 0
  5. 1 étoile 0
  1. 5/5 Collecté et vérifié par Avis Vérifiés

    Très instructif, nombreux cas abordés.

    Avis du 10/06/2024, suite à une expérience du 03/06/2024 par Claude R. Signaler

  2. 5/5 Collecté et vérifié par Avis Vérifiés

    Le questionnaire en amont est une bonne idée, selon la population peut être réduire la partie « carrières longues » et donner des exemples de cumul emplois avec les statuts recommandés de création d’entreprise..

    Avis du 10/06/2024, suite à une expérience du 03/06/2024 par Elisabeth W. Signaler

  3. 4/5 Collecté et vérifié par Avis Vérifiés

    Je suis ravie d'avoir fait cette formation

    Avis du 14/09/2022, suite à une expérience du 07/09/2022 par Jose C. Signaler

  4. 4/5 Collecté et vérifié par Avis Vérifiés

    Je suis totalement satisfait par cette formation.

    Avis du 27/04/2021, suite à une expérience du 20/04/2021 par Anonyme A. Signaler

  5. 5/5 Collecté et vérifié par Avis Vérifiés

    Cette formation m'a permis de voir les différentes possibilités.

    Avis du 23/04/2021, suite à une expérience du 16/04/2021 par Bertrand J. Signaler

  6. 5/5 Collecté et vérifié par Avis Vérifiés

    Formation qui répond à mes attentes.

    Avis du 23/04/2021, suite à une expérience du 16/04/2021 par Claudine G. Signaler

  7. 5/5 Collecté et vérifié par Avis Vérifiés

    Formation à mes attentes, satisfaite du formateur

    Avis du 23/04/2021, suite à une expérience du 16/04/2021 par Patricia R. Signaler

Expertise

Nos formateurs sont retenus pour leurs qualités pédagogiques, leur expérience et leur sympathie.

Réactivité

Nos conseillers pédagogiques se dévouent pour répondre à vos demandes dans les 48 heures.

Professionnalisme

Nous mettons notre expertise au service de la satisfaction de nos clients.

Qualité

Nous nous réinventons chaque jour pour assurer une qualité de service maximale à nos clients.

REF : FRH.20

  • Le format Inter-entreprise désigne une formation se déroulant dans les locaux de l’organisme de formation.

    Le tarif est fixé par participant.

  • La formation intra-entreprise se déroule dans les locaux de l’entreprise qui souhaite entreprendre la formation.

    La mobilité du CNFCE est nationale et internationale.

    Le tarif est fixé par jour/par groupe.

  • Une formation sur mesure est une formation construite spécifiquement autour des besoins et attentes particulières de l’entreprise cliente. Cette notion de sur-mesure intègre le contenu mais aussi le format souhaité par le client.

    La formation sur-mesure se déroule dans les locaux de l’entreprise qui souhaite entreprendre la formation.

  • Format En présentiel ou à distance
  • Durée 1 jour
  • Prix 750,00 € HT / stagiaire
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  • Format En présentiel ou à distance
  • Durée 1 jour
  • Prix 1 790,00 € HT / groupe

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    Foire aux questions formation Calculer et liquider sa retraite

    Mise à jour de la page le 01/10/2026