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Management :Nos fiches conseils

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Derniers dossiers Management

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    Une bonne gestion du temps passe avant tout par une bonne gestion des priorités. La multiplication des tâches et des méthodes de communication rend de plus en plus complexe la priorisation. Pourtant, gérer ses priorités est essentiel pour bien organiser sa journée de travail et faire face aux imprévus. Découvrez dans notre article quelques méthodes pour une bonne gestion des priorités au travail.

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    Le manager a un rôle clé en matière de prévention des risques psychosociaux. Les symptômes et conséquences de ces risques professionnels (stress, absentéisme, dépression, tms etc.) nécessitent de la part de l'employeur et du manager la mise en place d'actions managériales visant à les prévenir. Découvrez dans notre article, rédigé grâce à l'expertise de Franck Sonrel, formateur au CNFCE, ce qu'il faut savoir sur le rôle du manager dans la prévention des risques psychosociaux.

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    La sensibilisation au handicap possède de nombreux avantages pour les entreprises. Au-delà de l’aspect obligatoire, lié à loi n° 2015-988 du 5 août 2015, sensibiliser ses collaborateurs permet de favoriser la communication et de comprendre les difficultés auxquelles sont confrontées les personnes en situation de handicap. Découvrez dans cet article, rédigé grâce à l’expertise de notre formateur-consultant, Franck Sonrel, pourquoi et comment sensibiliser vos collaborateurs au handicap.