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Dossiers pratiques et fiches conseils

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  • 7 qualités à avoir pour être un bon manager en entreprise

    7 qualités à avoir pour être un bon manager en entreprise

    « Mon chef ne sait pas manager, c’est un mauvais manager ». Voilà une phrase que l’on ne devrait jamais entendre. Et pourtant, dans la réalité, les qualités d’un bon manager sont nombreuses et c’est un vrai challenge de toutes les avoir ! Alors, comment être un bon manager d’équipe ?  Quelles sont les qualités à avoir pour être un bon manager ?

    Dans cet article, nous vous présentons les 7 qualités d’un bon manager. Ces compétences de manager ne sont pas les seules, mais cette liste peut aider tous les professionnels encadrants à devenir de meilleurs managers avec pour finalité ultime d’encadrer des collaborateurs efficaces, capables de vous supporter dans vos objectifs sans faillir.

  • Quelles sont les différentes techniques et méthodes du développement personnel ?

    Quelles sont les différentes techniques et méthodes du développement personnel ?

    Apprendre à se connaître et à connaître les autres est un élément essentiel pour améliorer ses relations interpersonnelles. Dans tous les métiers nécessitant de l’interaction, il peut être difficile de communiquer avec certaines personnes. En apprenant à identifier la personnalité de votre interlocuteur vous allez mieux la comprendre mais également savoir adopter le comportement adéquat pour que l’échange soit constructif. Différents outils existent avec des méthodes et des intensités différentes pour lesquels de nombreuses formations existent. Nous avons ainsi relevé 5 modèles de développement personnel reconnus pour leur utilité et leur efficacité. 

  • Réglementation et obligations des entreprises dans le cadre de la formation au risque attentat

    Réglementation et obligations des entreprises dans le cadre de la formation au risque attentat

    Devant le constat des épisodes tragiques qui ont frappé le pays ces derniers mois, chaque citoyen est aujourd’hui conscient des différentes formes que peut prendre la menace terroriste. De fait, il est devenu nécessaire pour les entreprises et les institutions de s’adapter, pour permettre à chacun de s’informer et de se préparer face aux situations de crises.

  • Comment accueillir un nouveau salarié en entreprise ?

    Comment accueillir un nouveau salarié en entreprise ?

    Lorsqu'on pense à l'accueil en entreprise, le réflèxe est de penser avant tout à l'accueil des clients. Toutefois, réussir l'accueil d'un nouveau salarié est tout aussi déterminant pour démarrer une collaboration sur de bonnes bases. Cela suppose une préparation en amont et une organisation qui implique une partie ou la totalité du personnel. Découvrez quelques conseils pour permettre au nouveau collaborateur de s'acclimater dans les meilleures conditions à son nouvel environnement de travail et de comprendre très rapidement la culture d'entreprise.

  • Comment mettre à profit une baisse d’activité dans l'entreprise

    Comment mettre à profit une baisse d’activité dans l'entreprise

    Dans une entreprise, de nombreuses raisons peuvent expliquer une baisse d’activité : basse saison, rupture de contrat, différents en interne, désorganisation, management inadapté, inflation et autres conjonctures économiques... Plutôt que de percevoir cette baisse d’activité temporaire uniquement comme un problème, découvrez quelques conseils pour en tirer profit.

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