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Dossiers pratiques et fiches conseils

Filtrer par thème :

  • Harcèlement des femmes au travail, comment sensibiliser ?

    Harcèlement des femmes au travail, comment sensibiliser ?

    Près d’une femme sur trois (32%) (source : Etude Ifop) a déjà été confrontée à au moins une situation de harcèlement sexuel sur son lieu de travail au sens juridique du terme. Ce type de harcèlement se traduit généralement par des propos mysogynes ou à caractère sexuel, des avances répétées, ainsi que par des contacts physiques. Comment sensibiliser ses collaborateurs au harcèlement sexuel et moral ? Quelles sont les conséquences du harcèlement sur un/une salarié/é qui en est victime ? Découvrez, grâce à l’expertise de Patrice Parthenay, formateur en droit social au CNFCE, quelques éléments de réponses.

  • Comment prévenir le harcèlement sexiste au travail ?

    Comment prévenir le harcèlement sexiste au travail ?

    Une étude de 2014 démontre que de nombreux efforts peuvent être faits pour prévenir et lutter contre les violences sexistes (psychologiques ou physiques) au travail. Comment prévenir les harcèlements ou autres violences sexistes ? Quels sont les recours et moyens de prévention des harcèlements sexistes à disposition des entreprises et de l'employeur ? Pour répondre à ces questions, nous avons fait appel à l'expertise de Patrice Parthenay, consultant-formateur en droit social au CNFCE.  

  • Pourquoi les TMS constituent un réel problème pour l'entreprise

    Pourquoi les TMS constituent un réel problème pour l'entreprise

    Les TMS (troubles musculosquelettiques) et les problèmes de dos - sont considérés comme le « mal du siècle » par les entreprises (tout secteur confondu) et les autorités de santé. Ces troubles physiques, constituent un réel problème pour l'entreprise et la société. Représentant 87% des maladies professionnelles et 20% des accidents de travail en France, ces troubles musculo-squelettiques ont des conséquences socio-économiques considérables. Découvrez dans cet article quelques pistes pour prévenir et limiter au maximum les risques professionnels que les problèmes de dos/TMS engendrent sur votre activité.

  • Les 7 qualités d'un bon vendeur en magasin

    Les 7 qualités d'un bon vendeur en magasin

    Vous êtes vous déjà posé la question : qu'est-ce qu'un bon vendeur en magasin ? Si oui, alors sachez que la vente en magasin ne se résume pas seulement à appliquer des techniques de vente pour augmenter le chiffre d’affaire de son enseigne. Découvrez dans ce dossier quelques conseils et les qualités d’un bon vendeur en magasin qu'il faudra développer pour améliorer la qualité de votre service et de votre relation client. 

  • 7 exemples d'actions pour une bonne qualité de vie au travail

    7 exemples d'actions pour une bonne qualité de vie au travail

    La qualité de vie au travail, tout comme la cohésion d'équipe, sont devenues très rapidement des enjeux majeurs pour les entreprises et les salariés. Ces notions visent à stimuler l'engagement des employés, et ont donc des effets bénéfiques sur la vie au travail. Plus grand bien-être, augmentation des performances, meilleure cohésion des équipes, réduction du stress et du turnover. Bref, c'est tout bénef ! Alors, comment s’assurer que vos collaborateurs bénéficient d’un cadre de travail orienté QVT ? Découvrez quelques exemples d'action pour promouvoir une bonne qualité de vie au travail.

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