Centre National de la Formation Conseil en Entreprise

Dossiers pratiques et fiches conseils

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  • Comment accueillir un collaborateur handicapé ?

    Comment accueillir un collaborateur handicapé ?

    Vous vous apprêtez à accueillir un salarié en situation de handicap ? Afin de favoriser une intégration efficace, découvrez nos conseils pour accueillir un collaborateur handicapé dans les meilleures conditions.

  • Détecter le harcèlement moral au travail

    Détecter le harcèlement moral au travail

    Employeur ou salariés ne sont pas à l’abri d’être témoin ou victime de harcèlement moral dans le cadre professionnel. Quels sont les moyens pour le détecter ? Voici nos conseils.

  • Stress, crises et fatigue : comment éviter le burn-out ?

    Stress, crises et fatigue : comment éviter le burn-out ?

    Les salariés et employeurs ne sont pas à l’abri d’un burn-out. Même si le travail est satisfaisant, le stress et les coups de fatigue peuvent être récurrents et avoir des conséquences néfastes sur notre santé. Découvrez nos conseils pour éviter le burn-out au bureau.

  • La gestion des conflits en entreprise : comment procéder ?

    La gestion des conflits en entreprise : comment procéder ?

    Travailler en équipe, faire face à une clientèle impatiente, sans oublier une hiérarchie exigeante, peuvent être sources de conflits dans l’entreprise. Comment gérer ces conflits ? Voici nos conseils.

  • Loi ANI: ce qui va changer sur les contrats Madelin

    Loi ANI: ce qui va changer sur les contrats Madelin

    À partir du 1er janvier 2016, la loi ANI entrera en application et tous les salariés devront être rattachés à une mutuelle complémentaire de leur entreprise, quelque soit la taille de celle-ci. Qu’en est-il pour les travailleurs non-salariés ? La loi ANI va-t-elle modifier les contrats Madelin ? Explications.

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