Pendant le confinement, le CNFCE est autorisé à poursuivre son activité
et assurer l’animation de ses formations en présentiel ou en distanciel.
Nos formations sont donc maintenues.

Formation Délégation Unique du Personnel

Durée conseillée 2 jours

Disponible en classe virtuelle
Centre de formation validé Datadock

Formation délégation unique du personnel : Appréhender le fonctionnement de la DUP

Qu'est-ce que la délégation unique du personnel ou DUP ? Comment s'articulent les rôles des membres du CE et de la DUP ? Ce programme de formation sur la déléguation unique du personnel vous permetta de comprendre le fonctionnement de la DUP au sens large mais également d'intégrer le fonctionnement du CE.

Objectifs pédagogiques de la formation Délégation Unique du Personnel

  • Maîtriser les bases juridiques de la Délégation Unique du Personnel (DUP)
  • Appréhender le Code du Travail
  • Disposer des moyens nécessaires à faire appliquer le droit du travail
  • Comprendre l'articulation entre les Membres du CE et les Délégués du Personnel (DP)

Les fondamentaux de la délégation unique du personnel (DUP)

  • Appréhender la mise en place de la DUP
  • Maîtriser l'organisation de la DUP : Durée des mandats, nombre de délégués et membres
  • Maîtriser le déroulement des élections des membres de la DUP
  • Les lieux de représentation

Le cadre de la Délégation Unique du Personnel (DUP)

  • Les heures de délégation
  • Les réunions périodiques
  • Publicité et information du personnel
  • Le lien avec la direction
  • Le budget de fonctionnement et l'utilisation du budget
  • La protection des membres de la DUP

Identifier les attributions des DP

  • Connaître le rôle et les missions du délégué du personnel
  • Comprendre l'articulation entre le CE, le CHSCT et les délégués syndicaux
  • Mesurer les moyens d'action mis à disposition
  • Appréhender la réunion des délégués du personnel

Rôle et missions du Comité d'Entreprise

  • Le principe d'information sur l'activité économique de l'entreprise
  • Les intervention du CE sur les conditions de travail
  • La notion d'activités sociales et culturelles
    • 1% logement
    • Activités culturelles
    • Bon d'achats et chèques cadeaux
    • Bénéficiaires des activités du CE
  • L'implication de la DUP sur le plan de formation et les réunions obligatoires
  • Assurer et maîtriser le financement du CE

Programme daté du 31/03/2020

Public cible

  • DP
  • Membres du CE
  • Cadres
  • RRH, DRH

Pré-requis

Il est recommandé d'avoir des bases en droit social pour suivre la formation délégation unique du personnel

Méthodes pédagogiques pour le stage Délégation Unique du Personnel

  • Définition des objectifs et des pratiques des participants
  • Apports théoriques et pratiques
  • Enseignement basé sur des cas précis liés à la vie de l'entreprise
  • Etude de cas pratiques
  • Exemples et cas concrets tirés de la jurisprudence la plus récente
  • Support de cours formation délégation unique du personnel

Évaluation des acquis en fin de formation

Dates et lieux

Date de début Date de fin
03-12-2020 04-12-2020 Lyon Réserver
16-12-2020 17-12-2020 MIXTE VISIO / PRESENTIEL Paris Réserver
04-01-2021 05-01-2021 Lyon Réserver
18-01-2021 19-01-2021 Classe virtuelle Réserver
02-02-2021 03-02-2021 MIXTE VISIO / PRESENTIEL Paris Réserver
16-02-2021 17-02-2021 Lille Réserver
29-03-2021 30-03-2021 Bordeaux Réserver
13-04-2021 14-04-2021 Lyon Réserver
04-05-2021 05-05-2021 Bordeaux Réserver
18-05-2021 19-05-2021 MIXTE VISIO / PRESENTIEL Paris Réserver
10-06-2021 11-06-2021 Lille Réserver
24-06-2021 25-06-2021 Classe virtuelle Réserver
12-07-2021 13-07-2021 MIXTE VISIO / PRESENTIEL Paris Réserver
22-07-2021 23-07-2021 Lille Réserver
05-08-2021 06-08-2021 Classe virtuelle Réserver
06-09-2021 07-09-2021 Bordeaux Réserver
22-09-2021 23-09-2021 Lyon Réserver
06-10-2021 07-10-2021 Lille Réserver
27-10-2021 28-10-2021 Classe virtuelle Réserver
08-11-2021 09-11-2021 MIXTE VISIO / PRESENTIEL Paris Réserver
23-11-2021 24-11-2021 Lyon Réserver
09-12-2021 10-12-2021 Bordeaux Réserver
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