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Réf. : FRM.07

Formation tuteur

 » Management - RH - Développement personnel » Formation de Formateur - Tuteur » Formation tuteur
  
  • Structurer et conduire une action de tutorat dans la durée
  • Définir les missions du tuteur
  • Transmettre savoirs et savoir-faire
  • Former en situation de travail
  • Produire et utiliser des outils
  • Mesurer les acquis et évaluer la progression

Formation tuteur : maitriser les techniques du tutorat

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Durée : 2 jours

Formation Inter-entreprises

Durée : 2 jours

990€

HT / 2 jours / personne

Inscription

Formation Intra-entreprises

Durée recommandée : 2 jours

Plus d'informations
1340€

Prix HT par Jour
Pour un groupe

Inscription


  • Méthodologie d’organisation du tuteur
  • Définir les objectifs
  • Séquencer le programme en étapes
  • Formaliser les contenus et les documents-supports
  • Prévoir les points de contrôle et les modalités de suivi
  • Rôle et fonction du tuteur
  • Les 4 missions du tuteur
  • Accueillir : le livret du tuteur et du tutoré
  • Diffuser les bonnes pratiques : la charte de valeur de l’entreprise
  • Intégrer : la présentation à l’équipe, l’entreprise
  • Former : répertorier les besoins, accompagner la formation
  • Identifier les publics à accompagner
  • Les différentes situations d’apprentissage
  • Développer des compétences relationnelles et pédagogiques
  • S’adapter aux différentes personnalités et au contexte propre de l’entreprise
  • Repérer les difficultés d’assimilation ou de relation
  • Comment dire ce qui va ou ne va pas tout en maintenant la motivation
  • Utiliser un référentiel métier
  • Les outils du tutorat (le guide du tuteur)
  • La fiche d’aide à la prise en main du poste
  • Le calendrier du programme du tutorat
  • Le guide de séance
  • La fiche d’aide aux actions à réaliser
  • La fiche d’aptitude du tuteur
  • La fiche de tâches
  • La fiche d’évaluation
  • L’aide à la préparation de séance
  • Le plan individuel de progrès
  • Traçabilité des actions réalisées : programme, compte rendu, émargement
  • Elaboration d’un plan d’action à mettre en application
  • Bilan formation tuteur

Méthodes pédagogiques

  • Faire le point sur sa démarche et ses besoins en matière de tutorat
  • S’approprier des méthodes
  • Produire des outils adaptés à ses besoins
  • Exercices d’entraînement
  • Traitement de cas concrets
  • Support de cours formation tuteur + livret du tuteur

Pré-requis

  • Etre tuteur ou futur tuteur en entreprise ou en période/contrat de professionnalisation

Public concerné

  • Futur tuteur

Dates des sessions inter entreprise à Paris

20/02/2012 - 21/02/2012
21/05/2012 - 22/05/2012
10/09/2012 - 11/09/2012
10/12/2012 - 11/12/2012

Mots clés : formation tuteur, formateur, formateurs, occasionnel, débutant, adultes, adulte, tuteurs, formation tuteurs, formation tutorat, devenir, exercer, rôle, référent, entreprise, entreprises,
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