CENTRE NATIONAL DE LA FORMATION-CONSEIL EN ENTREPRISE 01 64 21 09 94
Recherche par mots clés
 
Accueil Testez-vous Nos consultants Références Financement Ouvrages FAQs - conseils Contact  
 

fiche_produit
 
Formation INTER
 
Nous contacter au
01 64 21 09 94
Fiche d'inscription
 
spacer
Formation INTRA
 
PRIX HT PAR Jour
POUR UN GROUPE
1290 € ht/Jour

+ Plus d'informations
 
DURÉE CONSEILLÉE
2 jours
 
spacer



      
  Catalogue /FORMATION CHR : LE SERVICE /Formation Métiers de la Restauration et de l'Hôtellerie
 
     
  L'accueil et le service de qualité en univers CHR  
  Référence : RST.02  
spacer
     
  OBJECTIFS DE LA FORMATION  
   
  • Maîtriser les règles de l’accueil et du service afin d’assurer la satisfaction totale de la clientèle.
  • Gérer la communication et la circulation des informations, tant vis à vis de la clientèle qu’au sein de son équipe.
  • Anticiper les nouvelles exigences commerciales en CHR afin de valoriser les prestations et développer une image de qualité de l’entreprise.

 
 
spacer
     
  PRE-REQUIS  
   
  • Avoir une expérience préalable comme serveur ou employé dans la restauration

 
 
spacer spacer spacer
     
  PROGRAMME DE LA FORMATION

+ Plus d'informations
 
   
  • L’importance de l’accueil
  • Les spécificités de l’accueil en univers CHR
  • Les spécificités du service
  • La notion d’accueil dans son acception la plus large
  • Il n’y a pas de client standard
  • Les besoins et attentes des clients
  • Les craintes et freins de la clientèle
  • Comprendre, accepter et satisfaire les attentes de la clientèle
  • Prévenir, analyser et remédier
  • L’objectivité, condition nécessaire pour un service de qualité
  • La trilogie du savoir
  • Le savoir : la connaissance du produit et de son environnement
  • Le savoir-faire : le professionnalisme dans son aspect technique et la maîtrise des tâches à accomplir
  • Le savoir-être : l’image positive et la cohérence avec le produit et les prestations de la société. La maîtrise des principaux moyens de communication (le sourire, le regard, les gestes, la voix…)
  • l’assertivité et l’affirmation de soi
  • Qu’est-ce que l’assertivité ?
  • Les outils de l’assertivité
  • Gérer les situations de crise
  • Autodiagnostic de la personnalité
  • Repérer ses propres attitudes ou (ré)actions génératrices de conflits
  • Le contrôle émotionnel
  • Les différentes phases du conflit oral
  • L’acronyme C.A.L.M.E.R. au service de la relation conflictuelle
  • La sécurité et l’estime en tant que besoins fondamentaux (selon A. Maslow)
  • Développer son attitude d’écoute (l’écoute active, l’écoute passive, l’écoute flottante)
  • La typologie des interlocuteurs
  • Savoir dire "non" et rester positif dans le traitement des demandes
  • Répondre aux objections (les différentes méthodes de réfutation)
  • Construire une réponse malgré les impératifs dictés par les clients

 
 
     
     
     
 
fiche_produit
Public concerné
  • Toute personne devant assurer et des prestations de service auprès d’une clientèle en univers CHR
spacer
Méthodes pédagogiques
  • Méthodes participatives, jeux de rôle et mises en situation
  • Exposés et échanges de pratiques.
  • Élaboration de chartes communes sur l’accueil et un plan personnel d’actions
  • Rétroprojecteur
  • Analyse des documents apportés par le formateur
 
Imprimer la page Imprimer
 
La fiche en PDF PDF
 
Fiche d'inscription
 
Les formations "voisines"
 

Votre projet personnel
étudié sur simple demande,
cliquez ici

  Accueil | Testez-vous | Consultants | Références | Financement | Ouvrages | Infos légales | Plan du site | FAQs | Contact